Vous êtes à la recherche d'une fonction à impact au sein d'un Groupe reconnu pour son atmosphère de travail ouverte au dialogue, à l'entraide et au service ?
2BeGood et Laurenty Group s'associent en exclusivité pour le recrutement un·e Directeur·trice des Ressources Humaines.
Fonction
En tant que DRH de Laurenty Group, vous êtes l'âme des ressources humaines, en lien direct avec le CEO et membre à part entière du Comité de Direction. Votre rôle rayonne bien au-delà de la gestion : il incarne l'esprit d'engagement, de proximité et d'innovation du groupe.
Voici une liste non-exhaustive de vos responsabilités :
* Vous apportez votre expertise RH au Codir et contribuez activement aux décisions stratégiques ;
* Vous pilotez les services payroll pour les ouvriers et les employés, en collaboration étroite avec les équipes internes et Partena ;
* Vous encadrez et soutenez les HRBP, en définissant des lignes d’action claires et motivantes ;
* Vous supervisez le recrutement des employés : sourcing, sélection, entretiens et les collaborations avec nos partenaires externes ;
* Vous participez à la gestion du dialogue social, en collaboration constructive avec les directeurs des UTE et assistez les CE, CPPT et réunions syndicales si besoin ;
* Vous êtes moteur de l’évolution RH en initiant de nouveaux projets, en accompagnant les transformations et en cultivant un climat de travail serein et respectueux ;
* Vous devenez un véritable coach et partenaire pour les Directors et leurs équipes, en apportant soutien, écoute et conseils stratégiques.
Envie d’une mission vivante, au cœur d’une organisation humaine et entrepreneuriale ? Restez avec nous, la suite va vous plaire !
Et si c'était vous ?
* Vous êtes titulaire d'un Bachelier et/ou d'un Master en Droit social, Ressources Humaines, Sciences humaines et sociales ou Psychologie du travail ;
* Vous témoignez d’une expérience probante d’au moins 10 ans en administration du personnel et payroll au sein d'une entreprise ;
* Vous avez de très bonnes connaissances de la législation sociale belge (droit social, code du bien-être, RGPD…) ;
* Vous avez une bonne connaissance du néerlandais (Niveau B2) afin d'être en mesure de communiquer avec les UTE de Bruxelles et de Flandre ;
* Leader dans l'âme, vous êtes le moteur de votre équipe et les accompagnez dans le développement de leurs compétences ;
* Vous aimez le terrain, le contact direct, les échanges humains et êtes à l'écoute des collaborateurs ou représentants syndicaux dans toute situation ;
* Vous êtes reconnu·e pour votre capacité à fédérer sans imposer. Votre sens du groupe vous permet de travailler au sein d'un environnement collaboratif ;
* Vous faites preuve d’une grande autonomie, aimez proposer des idées et avez le goût du concret.
Notre partenaire
Laurenty Group est une entreprise familiale belge en pleine expansion, composées de plusieurs unités opérationnelles à travers le pays (+/- 5000 personnes). Ancré dans des valeurs humaines fortes, le groupe cultive un esprit de proximité, d'initiative et d'authenticité à tous les niveaux de l'organisation. Dans cet environnement vivant et entrepreneurial, chacun·e est invité·e à proposer, tester et améliorer. Ici, on valorise le terrain, l'expérience humaine et l'envie d'avancer ensemble.
Intégrer Laurenty, c’est rejoindre une aventure collective, où chaque histoire, chaque succès, chaque défi se vit intensément !
Offre
Outre un CDI temps plein, notre partenaire vous permet d'intégrer un groupe solide et humain, où la parole et les idées ont une véritable portée. Vous bénéficierez d’un contrat salarié ou freelance et d'une rémunération en adéquation avec votre expertise.
Voici une liste non-exhaustive des avantages extra-légaux prévus :
* Un véhicule de fonction, des chèque-repas ainsi qu'une assurance groupe ;
* Un système de bonus liés à vos résultats et aux résultats globaux de l'entreprise ;
* 28 jours de congé par an ainsi qu'un système d'épargne carrière.
Vous travaillez principalement sur Liège avec des déplacements ponctuels sur les succursales localisées à Mons, Charleroi, Bruxelles et en Flandre. Vous bénéficiez d'une flexibilité horaire pour autant que les urgences soient traitées avec professionnalisme. Chaque journée apporte son lot de nouveaux défis enthousiasmants !
Prêt·e à vivre une aventure professionnelle différente, ancrée dans le réel et le lien humain ? Nous attendons votre candidature avec impatience !
Mots-clés
Emploi Liège - Job Liège - DRH - Direction des Ressources Humaines - HRM - Human ressources management - Hard RH - Soft RH - Groupe familial - Dialogue social - HRBP - Gestion du changement - Leadership collaboratif - Coaching RH - RH terrain - Bilingue FR/NL - Recrutement - Payroll - CE CPPT - Comité de direction - Projets RH - Proximité humaine - Stratégie - réactivité - CPO - Chief people officer
Personne à contacter : Louise Berryer +32 478 395 022 ou l.berryer@2begood.com