Functieomschrijving
Als Preventieadviseur ben je verantwoordelijk voor het identificeren en analyseren van risico’s op het gebied van welzijn en milieu. Je neemt een proactieve rol in het ontwikkelen en implementeren van preventiebeleid en zorgt voor naleving van veiligheids- en milieuregels binnen het bedrijf.
Jouw verantwoordelijkheden:
1. Zelfstandig uitvoeren van risicoanalyses en audits om het welzijns- en milieubeleid te optimaliseren;
2. Opstellen en implementeren van globale preventie- en jaaractieplannen;
3. Adviseren van interne stakeholders over veiligheids- en milieuregels en zorgen voor naleving ervan;
4. Geven van motiverende opleidingen aan medewerkers om het veiligheidsbewustzijn te vergroten;
5. Samenwerken met externe partners zoals preventiediensten, auditors en controlerende instanties;
6. Fungeren als secretaris in het Comité voor Preventie en Bescherming op het Werk (CPBW);
7. Rapporteren aan de algemeen directeur en de directeur operations;
8. Werken aan projectmatige verbeteringen binnen een productieomgeving.
Profiel
9. In het bezit van een attest Preventieadviseur niveau 1;
10. Minimaal 5 tot 10 jaar relevante ervaring binnen een soortgelijke functie;
11. Ervaring met projectmatig werken in een productieomgeving;
12. Sterk verantwoordelijkheidsgevoel en oplossingsgerichte mindset;
13. Uitstekende communicatieve en analytische vaardigheden;
14. Vermogen om processen te doorgronden en optimaliseren;
15. Teamplayer met een proactieve en vlotte omgang met interne en externe stakeholders.
Organisatie- en afdelingomschrijving
Onze opdrachtgever is een innovatief en duurzaam productiebedrijf met een sterke focus op welzijn, veiligheid en milieubeheer. Binnen deze dynamische werkomgeving staat samenwerken centraal en wordt er volop ingezet op persoonlijke groei en ontwikkeling. Wil jij bijdragen aan een veilige en gezonde werkomgeving? Dan is deze functie iets voor jou!
Aanbod
16. Een aantrekkelijk salaris aangevuld met maaltijdcheques (€6);
17. Extralegale voordelen zoals hospitalisatieverzekering, groepsverzekering en fietsleasing;
18. 32,5 verlofdagen per jaar;
19. Een aangename en collegiale werksfeer;
20. Een filevrije werkomgeving;
21. Mogelijkheden voor continue ontwikkeling via interne opleidingen;
22. Regelmatige teamactiviteiten zoals afterworks, zomer-BBQ’s en kerstfeesten.
Wil jij deel uitmaken van een warm en dynamisch team en bijdragen aan een veilige en duurzame werkomgeving? Solliciteer vandaag nog!