Salaire : Nous proposons un salaire compétitif en fonction de votre expérience et de vos qualifications.
Decription du poste
En tant que Gestionnaire de paies, vous serez responsable de la gestion des fiches de paie des clients issus du secteur financier. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos managers pour approfondir vos compétences et participer à la formation continue des collègues.
Vos tâches principales seront les suivantes :
* Mettre à jour régulièrement les informations légales concernant le droit du travail luxembourgeois.
* Counsellé les clients sur leurs fiches de paie et répondre à toutes leurs interrogations.
* Contribuer à l'évolution du droit du travail en participant à des formations régulières.
Compétences requises
Pour exercer ce poste, nous recherchons quelqu'un qui dispose des compétences suivantes :
* Titulaire de formations spécialisées en secrétariat social ou en paie.
* Parler couramment français (maîtrise de l'anglais est également professionnelle).
* Intérêt pour l'évolution du droit du travail.
Avantages
Nous offrons une politique de formations soutenue qui permet à chacun de développer son expertise et d'accroître son potentiel salarial. De plus, nous proposons une vraie flexibilité avec des horaires adaptés à votre vie privée et la possibilité de travailler à temps partiel ou en télétravail plusieurs jours par semaine.
Autres informations
Si vous êtes autonome, curieux et passionné par la gestion de salaires, alors ce poste pourrait bien être fait pour vous. Nous sommes là pour accompagner votre évolution professionnelle et offrir un environnement international stimulant.