Nous sommes à la recherche d'un spécialiste en processus et structure organisationnelle capable de coordonner les différents processus pouvant avoir un impact sur la gestion des positions et les coûts de personnel au sein de l'entreprise.
Rôle et responsabilités
Au sein de notre équipe, vous serez responsable de la maintenance des différentes bases de données ainsi que des fichiers et tableaux liés, afin de garantir l'exactitude des données et des rapports en découlant, et s'assurer du traitement correct de ces données dans SAP par les services concernés. Vous devrez veiller à la mise en place et au maintien d'une structure organisationnelle cohérente et adaptée au sein de l'entreprise, recueillir, analyser et traiter les données dans le Position Management afin de garantir l'exactitude des informations utilisées pour l'établissement du budget Labour Costs et le reporting.
Exigences
* Maitrise d'un master ou d'une expérience équivalente.
* Première expérience professionnelle entre 3 et 5 ans.
* Connaissances approfondies d'Excel et de SAP HR.
Fonctionnalités souhaitables
Nous recherchons quelqu’un qui est orienté solutions, doté de bonnes aptitudes à la résolution de problèmes et capable de travailler de façon autonome, sachant définir ses priorités. Vous devez également avoir d’excellentes capacités d’analyse, de bonnes compétences en communication et une bonne maîtrise des autres applications Microsoft Office.