Cordeel Belgium
Cordeel is een van de grootste Belgische klasse 8 bouwbedrijven en gespecialiseerd in de totaalaanpak van projecten. Van de eerste plannen tot de oplevering van een kwalitatief hoogstaand bouwwerk dat geheel aan de eisen en wensen van de klant voldoet.
Met een vastberaden focus op persoonlijke aandacht, kwaliteit, service en langdurige relaties is het familiebedrijf inmiddels uitgegroeid tot een Europese bouwfirma met vestigingen in Belgium;, Nederland, Bulgarije en Servië. In België en Nederland opereert Cordeel vanaf verschillende locaties en in Wallonië is Bernard Construction actief.
Cordeel richt zich zowel op woning- als utiliteitsbouw en is oa. actief in de industrie en petrochemie, logistiek, kantoorbouwen, civiele en waterbouwkundige werken, scheepswerven, cultuur, zorg en onderwijs. Als integraal dienstverlener met eigen productiefaciliteiten voor prefabbeton, wapeningsstaal, ijzervlechten en een schrijnwerkerij bedient Cordeel het complete bouwproces: van ontwerp tot oplevering tot onderhoud.
Uitdagende projecten
We worden enthousiast van complexiteit. Uitdagende bouwprojecten die opvallen door hun omvang, fasering, moeilijke werfomgeving, beperkte uitvoeringstermijn of speciale uitvoeringswijze. Met meer dan 1.800 gemotiveerde professionals in de Cordeel Group zetten we ons in voor een vlot en accuraat bouwproces.
Join our team
Als medewerker van ons hechte familiebedrijf werk je in een van onze Belgische vestigingen: Temse of Hoeselt. Je vindt er een fijne mix van jong talent en ervaren professionals. Net als bij onze klanten hechten we ook bij jou veel belang aan een langdurige relatie. Samen bouwen we aan de toekomst: van jou, van ons mooie bedrijf en van de bouwsector.
Bovendien streven wij er als onderneming naar om de 'happiest company to work for' te worden en stellen we alles in het werk om voor onze (toekomstige) werknemers een goede werkgever te zijn
Als Stabiliteitsingenieur ben je de technische spil tussen Cordeel Belgium (algemene aannemer) en de Cordeel productie-eenheden voor prefab beton, staalconstructies en 2D + 3D houtskeletbouw. Je combineert analytisch inzicht, praktische haalbaarheid, duurzaam materiaalgebruik en communicatieve vaardigheden om onze projecten structureel te optimaliseren — van tenderfase tot uitvoering.
Team
Je komt terecht in het Engineeringteam, onderdeel van Preconstruction bij Cordeel Belgium, en werkt er binnen een klasse 8 bouwbedrijf aan complexe, grootschalige projecten, waarbij jouw expertise direct bijdraagt aan kostenefficiëntie, uitvoerbaarheid en veiligheid.
Taken en verantwoordelijkheden
Tender- en ontwerpfase
Meedenken bij tenders over structurele en duurzame optimalisaties (materiaalkeuze, overspanningen, prefabricatie, fasering).
Evalueren van stabiliteitsconcepten.
Helder zetten van taken van externe stabiliteitsbureaus binnen bouwteams en voor Design & Build-projecten.
Toetsen van ontwerpen op uitvoerbaarheid binnen de productiecapaciteit/mogelijkheid van onze prefab beton-, staal- en houtskeletbouw-units.
Adviseren over duurzaam ontwerp en materiaalgebruik, inclusief beton, staal en andere constructiematerialen, met toepassing van normen en principes van groene bouwmaterialen en milieuvriendelijke betonsamenstellingen.
Coördinatie & samenwerking
Technisch aanspreekpunt voor:
Tenderfase: de calculatoren / tender managers
Uitvoeringsfase: de projectmanagers
Cordeel productie-eenheden (beton, staal, hout)
Externe ingenieurs en studiebureaus stabiliteit
Afstemmen van ontwerpwijzigingen en optimalisaties tijdens de uitvoering.
Opvolgen van standaardisatie in 3D-tekeningen, van stabiliteitsontwerp tot productie, voor consistente, efficiënte en duurzame workflows.
Uitvoeringsfase
Zelf uitvoeren van kleinere structurele berekeningen, bijvoorbeeld:
funderingen en ballast voor torenkranen
tijdelijke stabiliteit van constructies
ondersteunings- en hulpconstructies
Technische ondersteuning van werf- en projectteams.
Controleren van uitvoeringsdetails op structurele conformiteit volgens Eurocodes en Belgische normen (NBN EN).
Bewaken van duurzaamheidsprincipes in de uitvoering, inclusief materiaalverbruik, herbruikbare of circulaire elementen, en energie-efficiënte productie.
Profiel
Master in Burgerlijke Bouwkunde of Industrieel Ingenieur Bouwkunde
Ervaring als stabiliteitsingenieur of projectingenieur in de Bouw (uitvoering of studiebureau)
Goede kennis van:
beton-, staal- en houtconstructies
Eurocodes en Belgische normen (NBN)
Praktisch ingesteld met oog voor uitvoerbaarheid en duurzaamheid
Sterk in communicatie en coördinatie
Ervaring met reken- en tekensoftware is een plus (bv. SCIA, RFEM, Tekla Structures, Revit)
Als je niet volledig aan alle gestelde eisen voldoet, maar toch het sterke gevoel hebt dat je de perfecte kandidaat bent voor deze functie, moedigen we je zeker aan om te solliciteren. Bij ons waarderen we initiatief en out-of-the-box denken. We geloven dat diversiteit in achtergronden, vaardigheden en perspectieven ons team verrijkt. Dus als je denkt dat je een waardevolle bijdrage kunt leveren, horen we graag van je en staan we open voor het verkennen van de mogelijkheden.
Wat we aanbieden
Competitief salarispakket. Wij bieden een competitief salarispakket aan gekoppeld aan heel wat extra's inclusief laptop met professionele software, gsm,, Buddyfit, enz.
Flexibiliteit. Bij Cordeel Group is het geen "clock in, clock out" bedrijf. Daarom is werken op afstand en flexibele werktijden volledig acceptabel. We waarderen de mogelijkheid om werk-privébalans te creëren en begrijpen dat flexibiliteit belangrijk is voor het welzijn en de productiviteit van onze medewerkers.
C-Academy. Bij Cordeel Group hechten we veel belang aan jouw persoonlijke ontwikkeling. Samen stellen we een ontwikkelingsplan op en bieden we je de kans om je talenten verder te ontwikkelen en samen te groeien.
Snelheid. Cordeel Group is een team van slimme, snelwerkende en gepassioneerde professionals die zich inzetten voor "Transforming the future as the fastest builder by focussing on innovation to create smart, energy-efficient and low-carbon solutions". Door deel uit te maken van ons team, laat je ons zien dat je in staat bent om te multitasken en prioriteiten te stellen op de meest efficiënte en effectieve manier.
Geen micromanaging. Bij Cordeel Group ben je de eigenaar van je inspanningen - vanaf dag één maak je deel uit van het team en vertrouwen we erop dat je de verantwoordelijkheid neemt voor je taken. Hulp en ondersteuning zullen er zijn wanneer gevraagd en nodig, maar je hebt alle stimulans en mogelijkheden om een echte impact te maken.
Unieke groeimogelijkheden. Cordeel Group is een toonaangevende groep van meer dan 50 bedrijven. Wij bieden je een stimulerende en uitdagende functie waarin je de mogelijkheid hebt om zowel binnen je afdeling als binnen het bredere bedrijf te groeien. Bij het openen van een nieuwe functie geven we altijd voorrang aan interne talenten binnen ons bedrijf.
Innovatie. Bij Cordeel Group is duurzaamheid een manier van zakendoen en niet slechts een modetrend. We zetten ons actief in om de CO2-uitstoot van onze activiteiten te verlagen en onderschrijven de ontwikkelingsdoelstellingen van de VN om duurzaamheid in de praktijk te brengen.
Tonnen leuke activiteiten. We organiseren te gekke teambuildings, activiteiten, borrels en regelmatig bedrijfswijde netwerkevenementen.
Own Success: Empowered impact.
Stay Fit: Wellness matters.
Have Fun: Team bonding, joy
Innovate: Think, solve, lead.
Good Pay: Skill-based rewards.
Learn, Grow: Unleash potential
About the company
Cordeel Group is much more than just a construction company. It is the one-stop partner for the entire building process from design to delivery and maintenance. The companies that operate under the flag of Cordeel Group are all very skilled in their specialism. Together we work on sustainable and future-proof solutions for the complex challenges of our customers. We are determined when it comes to personal attention, long-term relationships, quality and service.
Cordeel Group is a completely independent family business with over 1,800 employees and a turnover of almost 940 million euros. You will find a nice mix of young talent and experienced professionals. As with our customers, we highly value a long-term relationship with our employees.
Moreover, as a company we strive to become the 'happiest company to work for' and do everything we can to be a good employer for our (future) employees
Enable "functional cookies" to watch the video
Every year, we welcome 330 new employees to join our team and contribute to our growth.
We believe in continuous development and provide hours of training every year to support our colleagues in their professional growth.
Our impressive metal department processes 3,000 tons of high-quality products every year, combining craftsmanship and precision.
The origins of Cordeel Group go back to the joinery C-wood, where it all began. To this day, we are still a family-owned company.
Our recent employee satisfaction survey shows that 89% of our colleagues say they are proud to work for Cordeel Group.
We are proud to offer more than 65 charging points for electric vehicles across all our companies, because sustainability is at our heart.
As a new colleague, you will be assigned a dedicated C-coach, who will support and guide you during the first weeks and months.
By 2022, we are proud to have reduced CO2 emissions from our precast elements produced by C-concrete by more than 650 tonnes (-7.4%).
Within our diverse Group, we embrace a rich cultural mix with 45 different nationalities coming together and contributing to our dynamic working environment.
Our largest employee measures no less than 2 metres 8
Did you know that 4 hydrogen cars are available in Temse for professional travel and we will soon produce the hydrogen ourselves?
Tine Peeters | Contact Person
Graphic rendering with WebGL2 has been disabled or is not supported by your graphic card. The map cannot be displayed.
+
Cordeel Group
Temse | On-site
Visit website