FunctieomschrijvingWat je doet:
1. Learning & Development: workshops en trainingen coördineren, uitnodigingen en communicatie verzorgen, globale trainingskalender bijhouden
2. HR & platforms: HR-platforms bijhouden (HEN Learning, HR Community, Employer Branding site), algemene administratieve ondersteuning, deadlines opvolgen
3. Interne communicatie & employer branding: social content maken, maandelijkse L&D nieuwsbrief, verhalen verzamelen voor interne communicatie
Profiel
4. Bachelor of Master
5. 2–3 jaar relevante ervaring
6. Sterk organisatorisch en analytisch vermogen
7. Vloeiend Engels, andere talen een plus
8. Creatief in schrijven en content maken
Organisatie- en afdelingomschrijving Voor een internationale organisatie zoeken we tijdelijke versterking voor het HR-team. Je werkt nauw samen met collega’s wereldwijd en ondersteunt vooral Learning & Development, interne communicatie en HR-processen.Aanbod
9. Een freelance opdracht voor +/- 6 maanden met kans op verlenging
10. Voltijds opdracht
11. Thuiswerk mogelijk na inwerkperiode (2 dagen)