Description de l’entreprise
Notre client est une entreprise dynamique et en pleine croissance, résolument engagée dans la transition énergétique. Avec une équipe soudée et visionnaire, ils développent des solutions innovantes pour un avenir plus vert et plus durable.
Description de l’emploi
En tant que Chef de projets Énergies renouvelables, vous êtes responsable de la gestion complète de projets variés.
Vos missions principales :
* Piloter et coordonner toutes les étapes des projets, de la conception à la mise en œuvre ;
* Gérer les ressources humaines et matérielles nécessaires au bon déroulement des projets ;
* Suivre l’avancement des projets en termes de qualité, de délais et de budgets ;
* Proposer des solutions innovantes afin d’optimiser les processus et améliorer la performance ;
* Veiller au respect des normes, réglementations et exigences de sécurité ;
* Contribuer activement à l’amélioration continue des méthodes de travail et à la culture d’entreprise.
Exigences du poste
Les compétences requises
Vous disposez d’une première expérience en gestion de projets, idéalement dans le secteur de l’énergie, des infrastructures ou dans un environnement technique ;
Vous êtes passionné(e) par la transition énergétique et souhaitez avoir un impact concret sur le monde de demain ;
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et capable de gérer plusieurs projets simultanément ;
Vous communiquez avec aisance et appréciez le travail en équipe ;
Vous êtes orienté(e) solutions, créatif(ve) et motivé(e) par les défis complexes.
Le collègue idéal est quelqu'un...
* Proactif(ve) et force de proposition ;
* Doté(e) d’un esprit d’équipe et d’un bon sens de la collaboration ;
* Animé(e) par des valeurs fortes liées au développement durable et à l’innovation.
Arbeidsvoorwaarden
Votre salaire et vos avantages extralégaux
* Un salaire attractif, en adéquation avec votre expérience et vos compétences ;
* Des avantages extralégaux compétitifs ;
* Des opportunités de formation et d’évolution professionnelle.
À propos de vos congés
Un équilibre clair et respecté
* 20 jours de congés légaux
* 12 jours de RTT liés à une semaine de 40h
* Soit 32 jours de congés par an
Autres avantages sympas
* Une culture d’entreprise innovante et progressiste ;
* Un environnement de travail flexible et stimulant ;
* La possibilité de travailler sur des projets passionnants ;
* Une organisation qui valorise l’initiative, la créativité et la collaboration.