Hello, moi c'est Allan ! Je suis Manager chez Fed Finance, un cabinet de recrutement spécialisé dans les fonctions financières.
Aujourd'hui, je recrute pour l'un de mes clients, acteur incontournable de son secteur, une. "Finance Manager Bilingue : NL-FR" en CDI.
Il s'agit d'un poste stratégique, au cœur des enjeux financiers de l'entreprise, offrant une vraie opportunité de croissance dans une structure dynamique et en plein développement.
Agrément de la Région de Wallonie N°W.RS.1997
Description de la fonction
Principales missions liées à ce poste stratégique :
- Pilotage financier : Définition des budgets, forecasts et plans financiers en lien avec la stratégie globale. Analyse des indicateurs pour optimiser la rentabilité et l'efficacité
- Reporting & Performance : Production de reportings financiers (P&L, Bilan, Trésorerie, KPIs) à destination de la direction. Appui aux prises de décision.
- Contrôle budgétaire : Suivi des budgets par entité/projet, maîtrise des coûts, respect des enveloppes.
- Gestion de la trésorerie : Optimisation du cash, anticipation des besoins, garantie de la liquidité.
- Investissements & risques : Évaluation des opportunités, gestion des ROI et définition des stratégies de couverture.
- Conformité & normes : Veille réglementaire, respect des obligations fiscales/comptables, production des états financiers.
- Systèmes & contrôle interne : Déploiement de procédures robustes et évolution des outils (ERP, BI).
- Management & leadership : Encadrement et montée en compétences de l'équipe finance. Culture de la performance et de la collaboration.
- Business Partner : Soutien à la direction sur les projets structurants, participation aux comités de pilotage.
- Relations externes : Coordination des audits, interlocuteur privilégié des banques, CAC, administrations.
- Digitalisation & optimisation : Simplification des process, amélioration continue et contribution à la transformation.
- Vision stratégique & opérationnelle : Capacité à décider vite, à résoudre les problèmes et à accompagner le changement.
Profil
Le challenge vous intéresse ? Voici le profil idéal que je recherche :
- Diplôme de niveau bachelier en finance, comptabilité, gestion ou domaine similaire (un master ou une certification professionnelle en finance constitue un atout).
- Expérience avérée dans une fonction de direction financière ou un rôle de leadership similaire
- Solide connaissance des principes financiers, des réglementations en vigueur et des bonnes pratiques du secteur.
- Excellentes compétences en analyse, résolution de problèmes et prise de décision.
- Maîtrise de la modélisation financière, de l'analyse de données et du reporting.
- Très bonne maîtrise des logiciels financiers et d'Excel (niveau avancé).
- Solides compétences en leadership et en gestion d'équipe.
- Excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles.
- Capacité à travailler en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires.
- Sens aigu du détail et grande rigueur dans l'établissement des rapports financiers.
- Esprit stratégique et bonne compréhension des enjeux business.
- Intégrité professionnelle et engagement envers la confidentialité des informations.
- Excellente maîtrise du français et du néerlandais, à l'écrit comme à l'oral (indispensable).
- La maitrise de l'anglais est un GROS plus
En complément de vos missions principales, vous pourrez être amené à réaliser d'autres tâches raisonnables en lien avec votre fonction, à la demande de l'entreprise, telles que (sans s'y limiter) :
- Participer à des conférences, cérémonies de remise de prix ou événements organisés au niveau national.
- Travailler en lien avec les équipes santé et sécurité, ressources humaines et la direction.
- Suivre des formations ou des cours nécessaires au bon exercice de vos fonctions.
Offre De € 70.000 à € 90.000 par an Bedrijfswagen Tankkaart / Laadpas Maaltijdcheques Smartphone Laptop Hospitalisatieverzekering voor familie Forfaitaire Kosten
Le poste vous intéresse et votre profil correspond ?
Voici le package que mon client offre :
- Un CDI, 38h / semaine
- Un salaire fixe en fonction de votre profil (MAX 6 500€ brut mensuel)
- Un 13ème mois et un double pécule de vacances
- Des frais nets mensuels
- Une voiture de fonction + carte essence
- Des Chèques repas
- Assurance Hospitalisation
- GSM + PC
- Un bonus annuel sous forme de warrants (entre 2.5k€ et 4.5k€ brut / an)
- D'autres avantages en cours de finalisation pour 2025
Ce poste stratégique offre un rôle de premier plan au sein du CODIR.