Consultant en paie de l'entreprise
L'entreprise recherche un consultant en paie pour soutenir son équipe RH dans la gestion des processus de paie.
L'objectif principal est d'apporter une assistance complète et efficace aux clients, ainsi que de leur fournir une solution globale pour gérer les aspects administratifs liés à la paie.
Compétences requises
* Fonctions comptables et fiscales
* Gestion des processus de paie
* Réseaux sociaux
Mes compétences clés
* Savoir-faire en conseil
* Autorité de décision
* Pensée analytique
* Outils Excel
Formation & Développement Professionnel
Nous proposons un environnement de travail dynamique avec des opportunités de formation continue, car nous savons qu'un employé formé est un atout précieux pour notre entreprise. Nous sommes fiers de lutter contre le manque de professionnels de la paie et avons mis en place un plan de développement professionnel qui comprend des formations régulières, des stages internationaux et des possibilités de promotion interne.
Conditions de travail
Vos jours de congés seront notamment décomptés sur votre temps de travail. La mise au repos sera assurée par vos collègues, selon les besoins. Le secrétariat vous proposera également un forfait de voyage vers tout point du territoire. Vous bénéficierez d'une allocation chômage partielle si vous partez pendant 3 mois. Pour toute demande d'indemnisation de congé payé, il suffit de contacter la direction.
Bénéfices
* Découvrez nos avantages sociaux : assurance groupe, hospitalisation, accidents du travail, etc.
* Prenez un peu de recul et profitez de notre cafétéria
* Ayants droit pouvant toucher une réduction d'impôt sur leurs pensions alimentaires. Et bien sûr, nombreuses autres primes...
Évolution professionnelle
Nous sommes convaincus que chaque emploi doit être un poste de responsabilité et non une fonction administrative ou technique. En effet, nous savons que chaque agent possède son propre potentiel. Au cours de sa progression professionnelle, chacun trouvera des situations où il se sentirait pleinement investi dans ses tâches et responsabilités.