Contrat à durée indéterminée – mi-temps – postulez jusqu’au 24/08/2025 inclus
Votre mission et rôles :
Vous intégrez le Centre « L’Etoile polaire » qui est un Centre Plurisdisciplinaire d’Inclusion (CPI).
Il a pour mission d’assurer le suivi pluridisciplinaire d’enfants porteurs d’une trisomie 21, de déficience auditive, de retard de développement, de troubles d’apprentissages et d’enfants entendants de parents sourds, ainsi que de favoriser leur inclusion dans les différents milieux de vie. En outre, le centre assure le suivi pluridisciplinaire des adultes porteurs d’un implant cochléaire.
L’équipe est constituée d’un médecin ORL, de psychologues, d’audiologues, de logopèdes, de kinésithérapeutes, d’une assistante sociale, d’une secrétaire médicale, d’une ergothérapeute.
Le travail est rythmé par :
– les suivis d’enfants, individuels ou en groupe, des entretiens avec les parents
– des bilans diagnostiques ou d’évolution
– des concertations entre collègues
– des réunions pluridisciplinaires au sein du centre ou avec les partenaires extérieurs appartenant au réseau
– des missions extérieures dans les milieux de vie des patients.
– des séances de formation et de sensibilisation au handicap auprès d’un public concerné complètent notre travail d’aide à l’inclusion des personnes ayant un handicap.
1. En tant qu’observateur/membre de l’équipe multidisciplinaire :
Vous apportez un éclairage psychologique, au cours des discussions d’équipe, afin de poser le diagnostic et vous établissez ensuite le programme thérapeutique le mieux adapté aux besoins du patient.
2. En tant que psychologue :
Vous assurez les mises au point diagnostiques et les traitements psychologiques afin de répondre au mieux aux besoins des patients. Vous assurez aussi des co-consultations avec les autres thérapeutes.
3. En tant que personne de contact :
Vous répondez aux questions des patients, de leurs proches et/ou des partenaires en les situant dans leur contexte afin de leur fournir des conseils objectifs et adaptés. Vous expliquez les choix en matière d’accompagnement.
4. En tant que gestionnaire de données et/ou de documentation :
Vous assurez le suivi administratif de l’accompagnement et vous classez l’information afin de disposer de l’historique complet pour chaque patient.
5. En tant que gestionnaire de connaissances :
Vous développez vos connaissances et vous les utilisez dans les suivis thérapeutiques afin d’en assurer l’efficacité.
Votre profil :
6. Vous possédez un Master ou une licence en psychologie ;
7. Vous avez une expérience professionnelle probante dans le domaine de la psychologie infantile ;
8. Vous démontrez une expérience professionnelle avec des enfants à besoins spécifiques (déficience auditive, trisomie 21, troubles dys, troubles du développement).
9. Avoir une connaissance des moyens de communication alternative (outils de la C.A.A, signes Sésame, signes de la LSFB, pictogrammes, tablette…) est un atout.
10. Vous vous exprimez de manière claire et compréhensible, tant à l’oral qu’à l’écrit ;
Vous possédez :
11. Une connaissance avancée/approfondie des tests et des techniques d’évaluation utilisés en psychologie.
12. Une capacité avancée de l’observation clinique du patient.
13. Une capacité avancée de l’évaluation des besoins de l’enfant au quotidien.
14. Une connaissance du code de déontologie des psychologues.
Vous êtes capable :
15. De créer et d’améliorer l’esprit d’équipe en partageant vos avis et vos idées.
16. D’accompagner les patients d’une manière transparente, intègre et objective.
Nous offrons :
17. Un contrat à durée indéterminée à mi-temps de 18h45/semaine.
18. Un salaire mensuel brut de 2129,64 EUR pour 2 années d’expérience dans le domaine et la possibilité de reconnaître jusqu’à 6 années d’expérience maximum dans le secteur privé et 100 % dans le secteur public
19. Une allocation de fin d’année.
20. Des chèques repas de 8€.
Nos avantages :
21. Un équilibre entre vie professionnelle et vie privée grâce aux 35 jours de congés annuels
22. Le suivi de formations professionnelles adaptées à votre fonction au sein de la COCOF ;
23. La gratuité des transports en commun pour les déplacements domicile-travail ;
24. Une indemnité vélo ;
25. Un cadre de travail agréable ;
26. Des avantages sociaux et médicaux (ex : intervention financière rentrée des classes, Saint-Nicolas, frais dentaires, interventions pour des dépistages, intervention dans un abonnement sportif, activités culturelles à prix réduits…)
Qui sommes-nous ? :