Description de fonction En tant que Coordinateur·rice – Suivi des Opérateurs de Conditionnement, vous serez un acteur clé du bon fonctionnement des équipes de conditionnement. Vos responsabilités principales comprendront : Suivi opérationnel terrain : Réaliser des tours quotidiens pour vérifier l’avancement, les besoins et les formations des opérateurs de conditionnement. Être le point de contact opérationnel entre les équipes et la hiérarchie. Formation & standardisation : Concevoir et standardiser des supports de formation et de connaissances. S’assurer que les compétences de base requises sont maîtrisées, documentées et enregistrées dans les systèmes internes. Analyse et amélioration continue : Suivre et analyser des indicateurs clés de performance (KPIs). Proposer et implémenter des actions correctives ou d’amélioration continues. Encadrement & coordination : Assurer une communication fluide entre les opérateurs et les différents services (maintenance, qualité, planification). Encourager une culture de sécurité, qualité et efficacité sur le terrain. Gestion quotidienne du poste : Contribuer à maintenir l’ordre, la propreté et une organisation optimale des zones de conditionnement. Profil Sens de l’organisation, autonomie et dynamisme. Capacité à travailler efficacement sur le terrain avec des équipes variées. Intérêt pour l’analyse des données et la mise en place de suivi de performance. Excellente communication et aisance relationnelle. Une première expérience en coordination, en milieu industriel ou en amélioration continue est un atout, mais les profils motivés sont encouragés à postuler. Offre Un rôle central dans une entreprise en croissance, avec un impact visible. Un environnement de travail dynamique, axé sur l’humain et l’entraide. Possibilité de formation et d’évolution de carrière. Participation active à des projets d’amélioration continue. Une équipe engagée et des valeurs de travail concrètes.