Description de l’entreprise
Nous sommes Rosie et Claire, vos job coach spécialisées dans le secteur de la construction et du bâtiment.
Ce qui nous différencie ?
Nous vous accompagnons de façon personnalisée, du début à la fin de votre parcours.
Avec nous, vous bénéficiez de la flexibilité d’une agence d’intérim, alliée à la qualité et au sérieux d’une agence de sélection... le tout servi avec le sourire !
Concrètement, voici ce que nous vous proposons :
• Un entretien approfondi en agence pour bien comprendre vos attentes et valoriser vos compétences.
• Un matching précis entre votre profil et l’entreprise qui vous correspond.
• Un accompagnement avant, pendant et après chaque entretien, pour vous préparer et vous rassurer à chaque étape.
• Un suivi continu après votre prise de poste, afin d’assurer votre épanouissement dans l’entreprise.
Intéressé(e) ?
Contactez-nous au 071 69 89 42 et venez rencontrer deux job coach qui pensent que le meilleur entretien commence par un bon café ! (Et si vous préférez le thé ou un verre d’eau, on s’adapte volontiers !)
Description de l’emploi
En tant qu'électricien, vous êtes responsables des tâches suivantes :
* Chemin de câble et tirage de ceux-ci
* Câblage de coffre et mise en fonction de A à Z
* Détection des pannes et intervention
* Extension d'un circuit électrique avec de nouveaux chemins de câbles
* Rénovation d'installation existante
* Pratique d'une saignée dans un mur et rebouchage
* La bonne compréhension et la lecture de plans.
* La mise sous tension des installations électriques et contrôles
* La réalisation de travaux de remise en conformité électrique
Exigences du poste
Les compétences requises
En tant qu'électricien :
* Vous avez une expérience en tant qu’électricien résidentiel ou tertiaire
* Vous êtes autonome
* Vous ne reculez pas devant le travail
Arbeidsvoorwaarden
Votre salaire et vos avantages extralégaux
Voici ce que vous pouvez attendre:
* Selon votre expérience, votre salaire se situe entre 18.231 et 20.669 euros par heure.
* Vous avez droit à des écochèques de 115€/an
À propos de vos congés
32 jours de congé pour recharger vos batteries !
* vous bénéficiez de 20 jours de congés légaux par an, principalement répartis pendant les périodes de fermeture collective en été et en hiver, selon le calendrier du secteur de la construction (CP124).
* à cela s’ajoutent 12 jours de repos compensatoire, accordés en raison de