Onze aankooporganisatie is volop in beweging. We bouwen aan een toekomstgerichte, professionele aankoopdienst die strategisch meedenkt met de interne organisatie en échte meerwaarde creëert. Daarom zoeken we een tactisch aankoper die mee de schouders wil zetten onder deze verdere professionalisering. Iemand die aankoop niet louter als proces ziet, maar als een hefboom voor kwaliteit, efficiëntie en duurzame samenwerking. Wat ga je doen? Je bouwt, samen met de interne klant, een doordacht aankoopplan uit en neemt end-to-end verantwoordelijkheid voor de uitvoering ervan. Je analyseert grondig de behoeften van de interne klant en vertaalt deze naar slimme, toekomstgerichte aankoopstrategieën. Je zet marktconsultaties op, verkent innovatieve oplossingen en volgt marktontwikkelingen actief op. Je bereidt dossiers zowel aankoop-technisch als administratief zorgvuldig voor en legt deze ter goedkeuring voor aan het directiecomité of de raad van bestuur. Je stelt administratieve aankoopdocumenten op (publicatiebericht, bestek, gunningsverslag, …) conform de wetgeving overheidsopdrachten. Je ziet deze regelgeving niet als een beperking, maar als een kader om transparant, correct en strategisch te werken. Je bepaalt samen met de interne klant de juiste specificaties en begeleidt het volledige evaluatieproces van de offertes. Je ontwikkelt, samen met de interne klant, een onderhandelingsstrategie met als doel de optimale balans tussen prijs, kwaliteit, risico en duurzaamheid te realiseren. Je neemt actief contract- en leveranciersmanagement op en volgt prestaties, uitgaven en evoluties binnen jouw aankoopcategorie nauwgezet op. Je denkt mee en neemt initiatief in de verdere professionalisering van de aankoopdienst: processen optimaliseren, kennis delen, uniform werken en strategisch vooruitkijken. Je bouwt bruggen tussen aankoop en de interne organisatie en creëert een sterk netwerk, zowel intern als extern. Wie zoeken we? Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma, of bent gelijkwaardig door ervaring. Je hebt relevante aankoopervaring, bij voorkeur binnen een zorgcontext of publieke omgeving. Je combineert sterke analytische vaardigheden (IQ) met een hoge mate van relationele intelligentie (EQ). Je begrijpt cijfers én mensen. Je bent een echte business partner voor je interne klanten: verbindend, kritisch waar nodig en steeds oplossingsgericht. Je hebt kennis van de wetgeving overheidsopdrachten of bent bereid je hier snel in te verdiepen. Je ziet dit kader als een opportuniteit om kwaliteit en professionaliteit te versterken. Je werkt proactief en autonoom, maar zoekt tegelijk actief de samenwerking op. Je beschikt over sterke onderhandelingsvaardigheden en weet standpunten helder en diplomatisch te verdedigen. Je werkt vlot met MS Office (Word, Excel, …); kennis van 3P is een plus. Je communiceert helder en overtuigend met stakeholders op verschillende niveaus. Wat mag je verwachten? Een voltijds bediendecontract voor onbepaalde duur. Je job met impact gaat gepaard met een motiverend loonpakket (IFIC 16) en tal van extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, een hospitalisatieverzekering en verzekering gewaarborgd inkomen. Work-lifebalance is voor ons van groot belang. Ga je voltijds bij ons aan de slag? Dan kan je genieten van 40 vakantiedagen. Als universitair ziekenhuis bieden we talloze opleidingsmogelijkheden om je talenten verder te ontwikkelen. We ontzorgen jou en je gezin met verschillende kinderopvangmogelijkheden en een ruime, gratis personeelsparking. We zijn een fiere Baanbrekende Werkgever: je komt terecht bij een mensgerichte en duurzame werkgever. En nog veel meer! Ontdek alle voordelen van werken bij het UZA hier. Interesse om deel uit te maken van ons team? Solliciteer dan snel voor deze vacature. Voor inhoudelijke informatie over deze functie kan je contact opnemen met Peter Verschueren, hoofd aankoopdienst, Peter.Verschueren@uza.be Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kan je contact opnemen met Sigrid Lenaerts, talent partner, sigrid.lenaerts@uza.be