Voor een toonaangevende internationale onderneming actief in de technologische sector zijn we op zoek naar een senior HR Manager / HR Director voor het Europese hoofdkantoor in Mechelen. Het bedrijf combineert innovatie, groei en menselijkheid en telt ruim 115 medewerkers verspreid over Europa.
De organisatie is sterk verankerd in België en werkt nauw samen met de Amerikaanse hoofdzetel. In Europa ligt de focus op ondersteunende en strategische functies zoals HR, Finance, Supply Chain en Customer Support. Vanuit het moderne kantoor in Mechelen, op wandelafstand van het station, wordt het volledige Europese personeelsbeleid aangestuurd.
HR Director- Verantwoordelijkheden
* Overkoepelende verantwoordelijkheid voor alle HR-processen binnen Europa (ruim 100 medewerkers).
* Aansturen, coachen en ondersteunen van de twee HR Business Partners in hun dagelijkse werking.
* Adviseren en coachen van het managementteam in HR-gerelateerde thema’s zoals performance, talentontwikkeling, verloning en organisatiecultuur.
* Zorgen voor correcte toepassing van sociale wetgeving in de verschillende Europese landen, met focus op België, Nederland, Duitsland en het VK. Soms in samenwerking met externe partner.
* Bewaken van payrollprocessen en samenwerking met externe partners.
* Actieve rol in rekrutering, onboarding, interne mobiliteit en training & development.
* Ondersteunen bij moeilijke gesprekken en optreden als vertrouwenspersoon voor zowel medewerkers als leidinggevenden.
* Meedenken over HR-beleid en initiatieven die bijdragen aan groei, betrokkenheid en welzijn.
* Nauwe samenwerking met de general manager Europe en de Amerikaanse hoofdzetel: afstemmen van beleid, rapportering en uitwisseling van best practices.
HR Director- Profiel
* Minstens 10 jaar ervaring in een brede HR-functie, idealiter binnen een internationale omgeving.
* Grondige kennis van Belgische sociale wetgeving. Ervaring met andere Europese landen is een plus.
* Sterke people manager met coachende stijl en natuurlijke autoriteit.
* Combinatie van strategisch inzicht en hands-on mentaliteit: je bent zowel klankbord als uitvoerder.
* Empathisch, toegankelijk en evenwichtig – iemand die vertrouwen wekt en rust brengt in het team.
* Communicatief sterk, met vlotte beheersing van Nederlands en Engels (Frans of Duits is een troef).
HR Director- Aanbod
* Een aantrekkelijke verloning tot €7.500 bruto in lijn met jouw ervaring aangevuld met een bedrijfswagen en een uitgebreid pakket extralegale voordelen.
* Een sleutelpositie binnen het managementteam, met directe impact op het Europese HR-beleid en op de ontwikkeling van de organisatie.
* Een combinatie van strategie en praktijk, waarbij je zowel richting geeft als actief betrokken blijft bij de dagelijkse werking.
* Een mensgerichte cultuur met oprechte aandacht voor samenwerking, groei en welzijn. Je komt terecht in een warm en hecht team waarin open communicatie en humor belangrijk zijn.
* Een internationale context, met boeiende contacten in de VS en verschillende Europese landen. Je krijgt de kans om jouw expertise uit te breiden over grenzen heen.
* Een moderne werkomgeving in het centrum van Mechelen, met flexibele werkmogelijkheden en oog voor work-life balans.
* Een functie met betekenis: je bouwt mee aan een sterk HR-team, ondersteunt twee geëngageerde collega’s en zet het werk verder van een bijzonder gewaardeerde HR-director.