CONSEILLER JURIDIQUE SPECIALISE (H/F/X)
CDI Temps plein Namur
EN QUELQUES MOTS
1. droit social et du travail
2. domaines juridiques variés
3. conseils
VOS CHALLENGES
Au sein de la Direction transversale, vous rejoignez l’équipe juridique en tant que conseiller juridique spécialisé. Vous travaillez en binôme avec un juriste expérimenté et vous apportez votre expertise à la Direction et aux responsables opérationnels des cinq directions territoriales (administrateurs généraux, membres du Comité de direction et directeurs). Vous contribuez ainsi à garantir la sécurité juridique de l’entreprise et à préserver de ses intérêts.
L’engagement et l’esprit d’équipe sont des moteurs pour vous ? Alors, rejoignez-nous !
VOS MISSIONS
En tant que juriste, vous contribuez activement à la réalisation des objectifs stratégiques de l’entreprise, vous identifiez et gérez les risques juridiques. Référent en droit social et du travail, vous faites preuve d’une grande polyvalence et intervenez également dans d’autres matières juridiques.
Vous avez pour mission de :
4. assurer la veille juridique de l’entreprise en identifiant les informations pertinentes, en analysant leur impact et en formulant des recommandations ou actions concrètes à mettre en œuvre.
5. coordonner les intervenants impliqués dans les dossiers juridiques (experts, avocats) et assurer le relais entre ceux-ci et les responsables internes ;
6. assurer la gestion du contentieux juridique ;
7. piloter des projets qui intéressent l’ensemble de l’entreprise ;
8. participer à des réunions d’autres organismes (BMC, SPW, commission paritaire nationale (CP ), sous-commission paritaire du transport urbain et régional de la région wallonne (SCP .02), etc) ;
9. rédaction et suivi de CCT
10. préparer les réponses aux questions parlementaires principalement dans les matières du droit social et du travail, après analyse de la question et recueil des éléments de réponse en interne.
VOTRE PROFIL
11. vous êtes titulaire d’un master en droit et vous pouvez justifier d’une première expérience en entreprise ou d’une expérience en tant qu’avocat spécialisé en droit social et du travail ;
12. vous avez des connaissances approfondies en matière de législation sociale et en droit du travail
13. des connaissances approfondies d’autres matières juridiques (droit des sociétés, du transport, civil, administratif, …) constituent un atout
14. vous êtes enclin à vous former à des matières spécifiques (RGPD, IA, … )
15. vous avez une bonne connaissance de la pratique judiciaire et la gestion du contentieux ;
16. vous êtes rigoureux et disposez de bonnes qualités de communication
17. vous êtes orienté client et résultat
18. vous faites preuve d’assertivité
19. vous savez travailler en équipe
20. vous faites preuve d’une grande polyvalence
NOTRE OFFRE
21. Un job enrichissant et motivant dans votre domaine d’expertise !
22. Une intégration dans une équipe proactive et passionnée.
ÉTAPES DE RECRUTEMENT
23. ETAPES_RECRUTEMENT_TYPE_18
AVANTAGES
Un package salarial incluant :
24. Package_8
INTERESSE(E)
Postulez sur le site pour le 29/10/ au plus tard en enregistrant votre dossier de candidature complet : lettre de motivation, curriculum vitae détaillé, copie de votre/vos diplôme(s). Seuls les dossiers complets seront pris en considération.
Pour toutes informations veuillez contacter le service RH à l'adresse mail :