Ben jij een strategische doener met oog voor talent, een passie voor recruitment én affiniteit met employer branding ?
Voor een toonaangevende speler in de duurzame distributie van levensmiddelen zoeken we een Recruitment & Brand Specialist met een hart voor talent. Van het eerste contact met kandidaten tot het uitrollen van creatieve employer brandingacties, jij bent de schakel tussen mens en merk in een innovatieve, kwaliteitsgedreven organisatie die écht impact maakt.
Functieomschrijving Dit houdt je takenpakket als Recruitment & Brand Specialist in:
Actief bijdragen tot de employer branding en het in de kijker plaatsen van de organisatie, door het uitzetten van testimonials, actief deelnemen aan jobbeurzen, het plaatsen van content op social media, ... in samenwerking met je collega's van de andere vestiging.
Profiel Als Recruitment & Brand Specialist kan je volgende zaken afvinken:
Een afgeronde bacheloropleiding, bij voorkeur in HR of een gerelateerd vakgebied, of gelijkwaardig denkniveau door ervaring.
Minimaal 3 jaar ervaring in een gelijkaardige rol en een passie voor recruitment, bij voorkeur binnen een dynamische werkomgeving (industrie, logistiek, voeding, ...). Kennis van moderne wervingsmethoden en tools zoals LinkedIn Recruiter, en het gebruik van social media voor het aantrekken van kandidaten.
Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel in het Nederlands als Engels.
500 per maand Als Recruitment & Brand Specialist mag je je verwachten aan de volgende voordelen:
Flexibele werktijden en de mogelijkheid om gedeeltelijk van thuis te werken, voor een optimale work-life balance.
Een dynamisch team van gedreven professionals die samen werken aan het succes van het bedrijf.
Een marktconform salaris, inclusief extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen, tankkaart, pensioenregeling, maaltijdcheques en een hospitalisatieverzekering.
Ben jij klaar om recruitment naar een hoger niveau te tillen en mee te bouwen aan duurzame relaties?
Solliciteer dan vandaag nog en ik neem meteen contact op! Jouw sollicitatie wordt discreet en vertrouwelijk behandeld door HR.