Le Relais Social Urbain Namurois
Dans le cadre du plan grand froid ,
recherche deux personnes pour assurer la fonction de
Travailleurs(euses) sociaux(ales) (H/F/X)
Réserve de recrutement
Description du poste
Dans le cadre du plan grand froid, nous recherchons deux travailleurs(euses) sociaux (ales) pour assurer l'encadrement et le soutien des personnes en situation de grande précarité pendant les week-ends.
Missions/Activités
* Accueillir chaque personne avec respect, chaleur, et bienveillance ;
* Participer à la gestion du lieu, en assurant un environnement convivial et sécuritaire
* Collaborer avec l'équipe pour organiser des activités ou initiatives ponctuelles.
* Orienter et accompagner le public vers les structures d'aides adaptées
Profil de compétences
Formation :
Priorité à :
* Titulaire d'un diplôme dans le domaine social, éducatif (minimum secondaire supérieur).
Expérience :
* Justifier de deux ans d'expérience probante dans le secteur de la grande précarité est un atout.
Atouts supplémentaires :
* Sensibilité aux problématiques sociales et à l'écoute des bénéficiaires ;
* Bonne connaissance du réseau namurois.
Compétences :
* Créer une relation de confiance avec un public fragilisé;
* Sens de l'organisation ;
* Capacités relationnelles et communicationnelles ;
* Facilité à travailler en équipe et avec des bénévoles ;
* Maitrise et respect du secret professionnel et du secret professionnel partagé ;
* Aptitude à prendre contact avec le réseau ;
Savoir-être
* Discrétion ;
* Disponibilité et ouverture d'esprit ;
* Dynamisme et enthousiasme ;
* Flexibilité, assertivité et non-jugement ;
* Bonne faculté d'adaptation aux situations imprévues ;
* Bonne résistance au stress.
Modalités
Nous offrons :
* Temps partiel (2 jours/semaine) ;
* CDD du 1er janvier 2026 au 31 mars 2026 ;
* Barème du secteur public et ancienneté valorisée selon la pertinence avec la mission ;
* Horaire fixe, avec des prestations tous les week-ends ;
* Un job impliqué au service d'une cause pleine de sens ;
* Chèques-repas d'une valeur faciale de 7,15 €/journée prestée ;
* Régime attractif de congés ;
* Formations spécifiques à votre emploi ;
* Remboursement à 100 % des frais de transport en commun.
* Procédure de recrutement
* Sélection sur base du CV et de la lettre de motivation.
Modalité de candidature
Envoie de votre CV et lettre de motivation à l'adresse mail à l'attention de Monsieur Olivier HISSETTE, coordinateur général du RSUN, avant le 14/12/2025 à minuit.
Pour toutes questions, envoyez un mail à ou appelez le 081/
Type d'emploi : Temps partiel, CDD
Durée du contrat : 3 mois
Nombre d'heures : 15 par semaine
Lieu du poste : En présentiel