HR Medewerker (50%) – met mogelijkheid tot uitbreidingClickCare, een snelgroeiend bedrijf in de gezondheidssector met 22 medewerkers ( freelance en dienstverband), is op zoek naar een gedreven HR Medewerker om onze interne werking verder te professionaliseren en te ondersteunen. Je start met een 50% tewerkstelling, met mogelijkheid tot uitbreiding op termijn.Wat ga je doen?Je wordt het centrale aanspreekpunt voor alle HR-gerelateerde vragen en zorgt ervoor dat alles rond personeelsbeheer vlot, correct en met zorg verloopt. Tot jouw verantwoordelijkheden behoren onder andere:1. Administratie & ondersteuning medewerkersBeheer van personeelsadministratie (contracten, verzekeringen, attesten, ...)Verwerking van onboarding: regelen van materiaal, maaltijdcheques, verzekering, wagen en tankkaart, enz.Beantwoorden van vragen van medewerkers over loon, HR-regels, afwezigheden, enz.Praktische opvolging van problemen (zoals fouten in loonadministratie, IT-toegang, ...) en contact met externe dienstverleners (bv. sociaal secretariaat, verzekeringen).2. Structuur en processenOpmaak, up-to-date houden en verduidelijken van arbeidsreglement en policies (in samenwerking met juridisch advies waar nodig)Interne HR-structuur organiseren (alles logisch geordend, heldere processen)Voorbereiden op de juridische noden van een organisatie met 20+ interne medewerkers (HR-beleid, preventie,...) en uitvoering ervan. 3. Rekrutering & selectieInstroom begeleiden: vacatures uitschrijven, publiceren, instroom beherenEerste screening doen, interviews plannen en opvolgen in samenwerking met teamleadsFollow-up 4. Welzijn en ontwikkelingInitiatieven rond welzijn op het werk voorstellen en implementerenOpleidingsnoden detecteren, opleidingen zoeken en organiserenAanspreekpunt zijn voor vertrouwelijke gesprekken rond werkgeluk of bezorgdheden5. Communicatie en cultuurHelpen bewaken en versterken van onze bedrijfscultuurInitiatieven voor teambuildings en evenementen initiëren en mee organiserenInterne communicatie ondersteunen bij veranderingen, onboarding en HR-regelsWie zoeken we?Je hebt bij voorkeur een bachelor- of masterdiploma in een relevante richting (HR, Office Management, Psychologie, Rechten of gelijkaardig), of je hebt een gelijkwaardige ervaring opgebouwdEen eerste ervaring in een brede HR-rol is vereist, bij voorkeur binnen een kmo-omgeving of scale-upJe werkt zelfstandig, gestructureerd en discreetJe bent hands-on en neemt graag initiatiefJe spreekt vlot Nederlands; kennis van het Frans is een grote plusWat bieden we?Een dynamische werkomgeving in een groeiend bedrijf met maatschappelijke impactVeel ruimte voor autonomie, initiatief en flexibiliteitEen deeltijdse functie (50%) met mogelijkheid tot uitbreiding in de toekomstMarktconforme verloning en voordelenHybride werken (Kantoor Antwerpen - thuiswerk)Over ClickCare: ClickCare is een innovatief platform dat Opdrachtgevers uit de zorg verbindt met zelfstandige Zorgprofessionals. Met ons platform en App, maken we het eenvoudig om (actuut) personeelstekort in de zorg op te vangen, met oog voor kwaliteit, efficiëntie en welzijn. Ons team bestaat uit gedreven mensen die elke dag bouwen aan een menselijker en flexibeler zorgmodel.Solliciteren?Stuur je cv en korte motivatie naar hanna@clickcare.be. We kijken ernaar uit je te leren kennen!