SAP Consultant Sociaal-Juridische Wetgeving
Vertaal wetgeving naar werkbare SAP-oplossingen Analyseer sociaal-juridische updates en vertaal ze naar
SAP-configuratie s. Werk nauw samen met klanten en externe partners, en zorg ervoor dat hun
payrollsystemen
wettelijk up-to-date blijven. Begeleid klanten bij implementaties en
test
nieuwe
functionaliteiten. Fungeer als aanspreekpunt voor juridische SAP-vragen binnen de
publieke sector. Wat breng je mee?
Gevorderd kennis van
sociale wetgeving, payroll en/of
postpayrollprocessen
is essentieel voor het uitvoeren van deze functie. Dankzij ervaring ben je vertrouwd met
SAP. Jouw kennis van
Excel
gaat verder dan het basisniveau. Hoewel onze klanten Nederlandstalig zijn, kunnen er ook Franstalige of Engelstalige klanten in onze portefeuille voorkomen. Basisvaardigheid Frans en Engels is dus zeker een pluspunt. Wat bieden we jou?
Hier ben jij onze grootste troef. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in hr. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat. Uiteraard kan je op heel wat meer rekenen: Dankzij
gerichte opleidingen
kan je groeien in je job en investeren we samen in je professionele en persoonlijke ontwikkeling. Je krijgt een
contract van onbepaalde duur (37,5u)
met flexibele werkuren en
40 betaalde verlof- en feestdagen
(waarvan 29 vrij te kiezen). Een
bedrijfswagen
en nationale laadkaart wordt voor jou voorzien. Je hebt de mogelijkheid om
thuis te werken
met een forfaitaire dagvergoeding. Daarnaast krijg je
maaltijdcheques
van €8/dag,
ecocheques
van €205 en
cadeaucheques
van €40 op jaarbasis. We bieden jou een
uitgebreid verzekeringspakket : een hospitalisatieverzekering (uitbreidbaar naar gezinsleden) en een groepsverzekering (pensioenspaarplan, overlijdensdekking en verzekering gewaarborgd inkomen bij langdurige ziekte). Via ons cafetariaplan stel je jouw eigen
loonpakket
samen. Je krijgt de mogelijkheid tot het leasen van een fiets, aankoop van een smartphone of tablet, terugbetaling van internet thuis etc. Wie zijn wij?
Acerta is een toonaangevende
hr-dienstengroep
in België met meer dan 1.500 collega’s – verdeeld over 26 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze
kracht van mensen
ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden?
Respect
voor de diversiteit en eigenheid van mensen,
initiatief
durven nemen
en uitdagingen als
één team
aanpakken. We zijn fier op wat we
samen bereiken. Contactgegevens
We leren je graag kennen! Bezorg ons je contactgegevens, cv en een kort woordje uitleg over je motivatie. Dan laten we je zo snel mogelijk iets weten – daar kan je op rekenen. Vragen? Neem contact op met Florence Verplaetse via florence.verplaetse@acerta.be of 09 264 12 87.
#J-18808-Ljbffr