Functieomschrijving
Operationeel Leiderschap
1. Aansturen en coachen van de Cold End- en Quality-teams, inclusief shiftleaders
2. Organiseren, opvolgen en optimaliseren van het volledige Cold End-proces: inspectie, (her)sortering, verpakking en vrijgave van afgewerkte glasproducten
3. Toezien op een veilige, efficiënte en kwaliteitsgerichte werking van alle processen en machines binnen Cold End
4. Bewaken van correcte toepassing van productkaarten, vormtekeningen, kwaliteitsspecificaties, glas- en verpakkingsstandaarden, palletlabels en werkinstructies
5. Beslissen en bijsturen bij afwijkingen, productstoppen of kwaliteitsissues, in samenwerking met Engineering, Quality en Production
6. Coördineren van productieovergangen en controleren of alle tools, apparatuur, standaarden en sample bottles correct zijn ingesteld en voldoen aan de vereisten
7. In overleg met Maintenance de nodige herstellingen plannen om een vlotte en continue lijnwerking te garanderen
Kwaliteit, Innovatie & Duurzaamheid
8. Opvolgen van kwaliteitscontroles: visueel, dimensioneel, impact- en druktesten, automatische defectdetectie en manuele controles
9. Analyseren van kwaliteitsdata, foutpatronen en trends, opstarten van root-cause analyses en verbeteracties
10. Zorgen voor een correcte en tijdige uitvoering van controles op automatische inspectiemachines en ingrijpen bij afwijkingen of storingen
11. Stimuleren van procesinnovaties op vlak van afvalreductie, herwerkstroom, stabiliteit, duurzaamheid en efficiëntie
12. Uitvoeren van validatie, verificatie en kalibratie van alle kwaliteitscontroleapparatuur en verpakkingsmachines
13. Actief deelnemen aan audits (intern/extern), ondersteunen bij corrigerende acties en naleving van alle kwaliteitssystemen (ISO, BRC,
People & Development
14. Zichtbaar aanwezig zijn op de werkvloer om teams te ondersteunen, te motiveren en communicatie te versterken
15. Coachen van (nieuwe) medewerkers en het stimuleren van kennisdeling en continue ontwikkeling
16. Ondersteunen van shiftleaders bij evaluatiegesprekken en “goed-gevoel-momenten”
17. Beheren van ploegenschema’s, verlofplanning en optimale personeelsbezetting
18. Organiseren van interne opleidingen rond kwaliteit, veiligheid, inspectiemethoden en procesdiscipline
19. Voeren van selectiegesprekken voor nieuwe collega’s binnen het Cold End-team
Rapportering & Verbetering
20. Opvolgen en rapporteren van productiecijfers, kwaliteits-KPI’s, machinestilstanden, rejects, herwerk en scrappercentages
21. Instaan voor nauwkeurige en volledige procesadministratie: producttracking, controles, afwijkingen, auditdocumentatie, productie- en kwaliteitsformulieren
22. Input leveren voor budgetten, materiaalbehoeften, personeelsplanning en verbeterprojecten
23. Zorgen voor correcte procesdocumentatie, up-to-date werkinstructies en uniforme werking over alle ploegen heen
24. Opvolgen van verbruiksmaterialen (pallets, shrink covers, trays, palletsheets, …) en tijdige bevoorrading in functie van de productieplanning
Profiel
25. Bachelor diploma in mechanica, chemie, industriële wetenschappen, productietechnologie of gelijkwaardige ervaring
26. Minstens 5 jaar relevante ervaring binnen een productie- of procesomgeving (glas, voeding, staal, automotive, chemie…).
27. Ervaring in een kwaliteitsomgeving of sterke kennis van inspectie, kwaliteitscontrole en procesbeheersing is een grote troef
28. Leidinggevende ervaring of klaar voor de stap met de juiste ondersteuning en opleiding
29. Kennis van geautomatiseerde inspectiemachines en productieprocessen is een plus
30. Analytisch, besluitvaardig en in staat om op een constructieve manier verbeteringen te initiëren
31. Sterke communicatieve vaardigheden, empathie en natuurlijk leiderschap
32. Vlot in Nederlands en Engels
33. Gedreven door kwaliteit, veiligheid, duurzaamheid en teamwork
Aanbod
Bij Ciner Glass Belgium krijg je de kans om van bij het begin mee te bouwen aan een ultramoderne productiesite. Je neemt een rol op die je zelf mee vormgeeft, in een omgeving waar trots, vakmanschap en technologie samenkomen. Dit is geen job. Dit is een carrière vol flessengeluk:
34. Competitief salarispakket
35. 42 vakantiedagen, inclusief feestdagen
36. Hospitalisatieverzekering
37. Groepsverzekering vanaf 1/1/2026
38. Maaltijdcheques
39. Ruimte voor groei en professionele ontwikkeling via training en opleiding
40. Extra voordelen die meegroeien met jouw carrière