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Directeur financier

Bruxelles
Directeur financier
Publiée le 7 février
Description de l'offre

Description de l’entreprise

Notre client propose ses services à travers ses marques, avec un fort ancrage local et une structure organisationnelle agile.

Vous pouvez les trouver dans les secteurs industriels suivants : HVAC électricité, chauffage...

Description de l’emploi

DBFM Finance Controller (70%)

Vous participez activement au sein de l’équipe de compétence DBFM, où vous mettez votre expertise au service de la gestion et de l’optimisation financière de projets DBFM complexes. Vous assurez également le suivi des contrats DBFM en cours.

Suivi financier et identification des risques financiers.

Analyses de scénarios à long terme (par ex. coûts de maintenance, coûts du cycle de vie).

Élaboration de budgets pluriannuels et de prévisions.

Ajustements en cas d’écarts dus à l’indexation ou à des coûts imprévus.

Head of Controlling (30%)

Vous coordonnez les contrôleurs des unités opérationnelles (BU Controllers) et garantissez une vue financière intégrée, avec un focus sur la gestion des risques et la trésorerie.

Leadership & Coordination : Encadrer les BU Controllers et assurer le suivi des réunions de controlling.

Clôture & Reporting : Clôture mensuelle et reporting financier complet.

Surveillance des processus : Veiller à la conformité et à la standardisation des processus financiers.

Revue de projets : Participer aux revues de projets, analyser les KPI et signaler les alertes précoces.

Gestion budgétaire : Préparer, établir et suivre les budgets en collaboration avec les BU Controllers et les BUM.

Gestion de trésorerie : « Cash is king » – suivi des flux de trésorerie, des paiements en attente et focus sur la liquidité.

Reporting des ventes : Suivi actif du reporting des ventes et des KPI financiers.

Digitalisation : Participer aux projets SAP et Power BI.

Exigences du poste
Les compétences requises

Master en sciences commerciales ou ingénieur de gestion

Au moins 8 ans d'expérience

Connaissances dans les PPP (partenariats public-privé)

Bilingue FR/NL (oral et écrit).

Forte capacité analytique et esprit critique.

Excellente maîtrise d’Office 365 (Excel) ; SAP est un atout.

Proactif, flexible et conscient des risques.

Solides compétences en communication et en leadership.

Flexible : déplacements réguliers vers toutes les unités en Belgique.

Arbeidsvoorwaarden
Votre salaire et vos avantages extralégaux

* Vous faites partie d'un groupe solide
* Une formation et la possibilité de donner un véritable élan à votre carrière.
* Des parcours de carrière clairs, avec des perspectives d'avenir et des possibilités d'évolution
* Une rémunération compétitive
* Une organisation enthousiaste et motivée par des valeurs, soucieuse des personnes et de la société
* De nombreuses initiatives autour du partage des connaissances, des activités sportives, culturelles et/ou familiales
*
Ainsi que:

· Congés : 32 jours/an (12 jours supplémentaires ADV + 20 jours fériés)

· Petite camionnette avec tout le matériel nécessaire

· Heures supplémentaires payées et récupérables

· Eco-chèques

· Prime de garde (si d'application)

· CCT 90 (prime collective en février)

· Réductions auprès de nos partenaires

À propos de vos congés

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