Nous accompagnons une entreprise belge de référence active dans les infrastructures techniques et les travaux de grande envergure (électricité, télécoms, ferroviaire), reconnue pour la qualité de ses projets, ses exigences élevées en matière de sécurité et son fort ancrage terrain. Dans un contexte de croissance soutenue, cette organisation renforce sa politique de prévention et de bien-être au travail.
Pourquoi postuler ?
1. Rejoindre une entreprise solide et en pleine expansion, impliquée dans des projets techniques d’envergure
2. Évoluer dans un environnement terrain, concret et opérationnel
3. Avoir un impact direct sur la sécurité et le bien-être des équipes
4. Intégrer une culture orientée responsabilisation, prévention et amélioration continue
5. Bénéficier de réelles perspectives d’évolution à moyen et long terme
Vos missions
6. Assurer le rôle de Conseiller en prévention – Niveau 1 en interne
7. Identifier, analyser et évaluer les risques liés aux activités chantiers et techniques
8. Veiller au respect de la législation belge relative au bien-être au travail
9. Élaborer, suivre et mettre à jour le plan global de prévention et le plan d’action annuel
10. Réaliser des analyses de risques (chantiers, postes de travail, équipements, méthodes)
11. Participer activement aux CPPT et conseiller la direction ainsi que la ligne hiérarchique
12. Sensibiliser et former les équipes terrain aux bonnes pratiques sécurité
13. Analyser les incidents et quasi-accidents et proposer des actions correctives et préventives
14. Collaborer étroitement avec les responsables de chantiers, chefs de projets et managers opérationnels
Votre profil
15. Diplôme de Conseiller en prévention – Niveau 1 requis
16. Expérience confirmée dans une fonction prévention, idéalement en construction, infrastructure, industrie ou environnement chantiers
17. Très bonne connaissance de la législation belge bien-être et sécurité
18. Forte présence terrain, approche pragmatique et orientée solutions
19. Aisance relationnelle et capacité à challenger positivement les équipes
20. Autonomie, sens des responsabilités et excellente organisation
21. Maîtrise du français ; le néerlandais est un atout
Nous vous offrons
22. Une fonction clé et stratégique au cœur des opérations
23. Une rémunération attractive selon votre expérience, avec avantages extralégaux
24. Un environnement de travail dynamique, humain et orienté terrain
25. De réelles possibilités d’évolution au sein d’une structure organisée
26. Un cadre favorisant la formation continue et le développement des compétences
Your Career Advisor
Votre Career Advisor Louis-Gabriel Le Roy est disponible pour toute question ou accompagnement dans votre candidature :
Téléphone : (+32) 2 446 46 32
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LinkedIn : Louis-Gabriel Le Roy