Rejoins LOJEGA en tant que
Responsable Achats (H/F/X)
Tu souhaites donner un nouvel élan à ta carrière dans une société en pleine évolution et socialement engagée ?Tu veux structurer, professionnaliser et optimiser la fonction achat dans un environnement à fort impact sociétal ? Cette opportunité est peut-être faite pour toi.
Poste à pouvoir immédiatement | CDI |Ganshoren
Qui sommes-nous ?
LOJEGA est née de la fusion entre Le Foyer Jettois et Les Villas de Ganshoren. En tant que société immobilière de service public (SISP), nous gérons plus de 2 600 logements sociaux sur Jette et Ganshoren, hébergeant plus de 5 000 Bruxellois. Notre mission : fournir aux personnes répondant aux conditions d’admission des logements sociaux qui garantissent un cadre de vie de qualité et assurer un accompagnement individuel et collectif de nos locataires.
Acteur majeur du logement social bruxellois, nous sommes engagés dans :
* La modernisation de nos services via une transformation digitale ambitieuse
* L'amélioration continue de notre patrimoine immobilier
* Le développement d'une culture d'entreprise basée sur l’épanouissement, la solidarité, l’engagement, le respect et le professionnalisme
* Un service de proximité centré sur nos locataires
Tes missions
En tant que Responsable Achats, tu joues un rôle stratégique et transversal au sein de LOJEGA. Tu structures et pilotes la fonction achat dans le cadre des marchés publics, en veillant à la conformité réglementaire, à l’optimisation des coûts et à la qualité des prestations.
Véritable partenaire des directions et des services opérationnels, tu contribues à la performance globale de l’organisation, à la sécurisation des achats et à la bonne utilisation des fonds publics.
Tes responsabilités au quotidien :\
1) Pilotage et structuration de la fonction achat
* Définir, structurer et mettre en œuvre la politique d’achats de LOJEGA.
* Harmoniser et optimiser les processus d’achat, en lien avec les enjeux de digitalisation et d’efficacité opérationnelle.
* Mettre en place des outils de suivi, des indicateurs de performance et des tableaux de bord achats.
* Contribuer activement aux projets d’amélioration continue des processus internes.
2) Gestion des achats et des marchés publics
* Piloter les achats dans le respect de la législation sur les marchés publics.
* Participer à la définition des besoins avec les experts métiers et challenger les demandes.
* Prospecter et analyser le marché fournisseurs (sourçage, veille économique et technologique) afin d’identifier les solutions existantes et d’optimiser l’expression du besoin.
* Assurer la passation et le suivi des marchés (travaux, services, fournitures).
* Veiller à la conformité juridique et administrative des procédures, en collaboration avec le service juridique.
3) Gestion des fournisseurs et négociation
* Sourcer, sélectionner et évaluer les fournisseurs et prestataires.
* Mener les négociations contractuelles dans une logique de coût global, de qualité et de durabilité.
* Développer et entretenir des relations solides avec les fournisseurs stratégiques.
* Assurer le suivi de l’exécution des contrats (qualité, délais, respect des engagements).
4) Suivi budgétaire et performance économique
* Suivre les budgets achats et contribuer à la maîtrise des dépenses.
* Identifier des leviers d’optimisation et de mutualisation des achats.
* Sécuriser les engagements financiers et contractuels.
* Anticiper les besoins futurs en coordination avec les différents services.
5) Collaboration et rôle de partenaire interne
* Travailler en étroite collaboration avec les services techniques, financiers, juridiques et opérationnels.
* Adopter une posture de partenaire stratégique, capable de conseiller, d’arbitrer et de prioriser.
* Accompagner le changement et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques achats.
Ton profil
* Diplôme de niveau Master ou Bachelor (gestion, économie, droit, achats, ingénierie ou équivalent) ou expérience équivalente.
* Au minimum 5 ans d’expérience dans une fonction achats, idéalement dans un environnement public ou fortement réglementé.
* La connaissance de la législation des marchés publics est un atout.
* Solides compétences en négociation, analyse des coûts et gestion contractuelle.
* À l’aise avec les outils informatiques : ERP, outils de reporting et de gestion documentaire.
* Excellente maîtrise du français, tant à l’oral qu’à l’écrit. La connaissance du néerlandais est un atout.
Tes qualités
* Rigueur, méthode et orientation résultats.
* Esprit analytique et critique.
* Capacité à gérer la complexité réglementaire.
* Excellentes compétences relationnelles et sens de la communication.
* Leadership transversal et aptitude à travailler dans un environnement multidisciplinaire.
* Sens aigu de l’éthique, de la confidentialité et du service public.
Pourquoi nous rejoindre ?
Chez LOJEGA, tu intègres une organisation en pleine évolution, avec :
* un management structuré et bienveillant,
* une vision stratégique tournée vers l’avenir,
* et un environnement de travail qui encourage ton développement professionnel et personnel.
Notre offre
Un package attractif
* CDI temps plein (36h/semaine, avec le vendredi après-midi libre)
* Possibilité de temps partiel si souhaité
* Rémunération attractive selon l’expérience et les barèmes régionaux
* 13ème mois et chèques-repas (8€ par jour)
* Assurance hospitalisation et assurance groupe
* Abonnement 1/3 payant pour les transports en commun ou intervention dans les frais de déplacement domicile-travail
* Possibilité de souscrire à un leasing vélo
* 20 jours de congés légaux + minimum 6 jours de congés extra-légaux + 7,5 jours de congés extra-fériés
Un environnement stimulant
* Un accompagnement opérationnel afin de faciliter la prise de poste et la montée en compétences.
* Accès à la formation continue
* Équipe dynamique et engagée
* Impact social concret et participation active à la transformation de l’organisation
Un équilibre vie professionnelle/privée
* Horaires flexibles
* Localisation facilement accessible
* Ambiance de travail conviviale et culture d'entreprise basée sur la confiance
Intéressé(e) ?
Envoie-nous ton CV et ta lettre de motivation avant le 27 février via le bouton postuler
LOJEGA encourage la diversité et examine toutes les candidatures sur la base des compétences, indépendamment du genre, de l'origine, de l'âge ou du handicap.
Sluit je aan bij Lojega als
Aankoopverantwoordelijke (M/V/X)
Wil je je carrière een nieuwe impuls geven binnen een organisatie in volle ontwikkeling en met een sterke maatschappelijke betrokkenheid? Wil je de aankoopfunctie structureren, professionaliseren en optimaliseren in een omgeving met een grote maatschappelijke impact? Dan is deze opportuniteit misschien iets voor jou.
Onmiddellijk in te vullen | contract onbepaalde duur) | Ganshoren
Wie zijn wij?
LOJEGA is ontstaan uit de fusie van De Jetse Haard en de Villas van Ganshoren. Als Openbare Vastgoedmaatschappij (OVM) beheren wij meer dan 2.600 sociale woningen in Jette en Ganshoren, waar meer dan 5.000 Brusselaars wonen.
Onze missie: personen die voldoen aan de toelatingsvoorwaarden sociale woningen aanbieden die een kwaliteitsvolle leefomgeving garanderen en zorgen voor individuele en collectieve begeleiding van onze huurders.
Als belangrijke speler in de Brusselse sociale huisvesting engageren wij ons voor:
* de modernisering van onze diensten via een ambitieuze digitale transformatie;
* de continue verbetering van ons vastgoedpatrimonium;
* de ontwikkeling van een bedrijfscultuur gebaseerd op ontplooiing, solidariteit, engagement, respect en professionalisme;
* een nabijheidsdienst met de huurder centraal.
Jouw missies
Als Aankoopverantwoordelijke vervul je een strategische en transversale rol binnen LOJEGA. Je structureert en stuurt de aankoopfunctie aan in het kader van overheidsopdrachten, met aandacht voor wettelijke conformiteit, kostenoptimalisatie en kwaliteit van de prestaties.
Als echte partner van de directie en de operationele diensten draag je bij aan de globale performantie van de organisatie, de beveiliging van aankopen en het correcte gebruik van publieke middelen.
Jouw dagelijkse verantwoordelijkheden
1) Aansturing en structurering van de aankoopfunctie
* Definiëren, structureren en implementeren van het aankoopbeleid van LOJEGA.
* Harmoniseren en optimaliseren van aankoopprocessen, rekening houdend met digitalisering en operationele efficiëntie.
* Opzetten van opvolgingstools, prestatie-indicatoren en aankoopdashboards.
* Actieve deelname aan projecten voor continue verbetering van interne processen.
2) Beheer van aankopen en overheidsopdrachten
* Aansturen van aankopen in overeenstemming met de wetgeving inzake overheidsopdrachten.
* Samen met interne experten de behoeften mee bepalen en het kritisch bevragen van aanvragen.
* Verkennen en analyseren van de leveranciersmarkt (sourcing, economische en technologische monitoring) om bestaande oplossingen te identificeren en de behoefteformulering te optimaliseren.
* Zorgen voor de gunning en opvolging van opdrachten (werken, diensten en materiaal).
* Waken over de juridische en administratieve conformiteit van procedures, in samenwerking met de juridische dienst.
3) Leveranciersbeheer en onderhandelingen
* Sourcen, selecteren en evalueren van leveranciers en dienstverleners.
* Voeren van contractuele onderhandelingen met focus op totale kost, kwaliteit en duurzaamheid.
* Ontwikkelen en onderhouden van sterke relaties met strategische leveranciers.
* Opvolgen van de correcte uitvoering van contracten (kwaliteit, termijnen, naleving van engagementen).
4) Budgetopvolging en economische performantie
* Opvolgen van aankoopbudgetten en bijdragen aan kostenbeheersing.
* Identificeren van optimalisatie- en schaalvoordelen.
* Beveiligen van financiële en contractuele verbintenissen.
* Anticiperen op toekomstige behoeften in samenwerking met de verschillende diensten.
5) Samenwerking en interne partnerrol
* Nauwe samenwerking met technische, financiële, juridische en operationele diensten.
* Een strategische partnerhouding aannemen, met adviserende, bemiddelende en prioriterende rol.
* Begeleiden van verandering en sensibiliseren van teams rond goede aankooppraktijken.
Jouw profiel
* Master- of bachelordiploma (management, economie, rechten, aankopen, ingenieurswetenschappen of gelijkwaardig) of gelijkwaardige ervaring.
* Minstens 5 jaar ervaring in een aankoopfunctie, bij voorkeur in een publieke of sterk gereglementeerde omgeving.
* Kennis van de wetgeving inzake overheidsopdrachten is een pluspunt.
* Sterke vaardigheden in onderhandelen, kostenanalyse en contractbeheer.
* Vlot in het gebruik van IT-tools: ERP, rapportering en documentbeheer.
* Uitstekende kennis van het Frans, zowel mondeling als schriftelijk. Kennis van het Nederlands is eentroef.
Jouw kwaliteiten
* Nauwkeurig, gestructureerd en resultaatgericht.
* Analytische en kritische geest.
* Vermogen om complexe regelgeving te beheren.
* Sterke relationele vaardigheden en communicatief sterk.
* Transversaal leiderschap en vermogen om te werken in een multidisciplinaire omgeving.
* Sterk ethisch besef, discretie en zin voor openbare dienstverlening.
Waarom bij ons werken?
Bij LOJEGA kom je terecht in een organisatie in volle ontwikkeling, met:
* een gestructureerd en mensgericht management;
* een toekomstgerichte strategische visie;
* een werkomgeving die zowel professionele als persoonlijke groei stimuleert.
Ons aanbod
Een aantrekkelijk verloningspakket
* Voltijds vast contract (36u/week, vrijdagmiddag vrij) – deeltijds mogelijk indien gewenst
* Aantrekkelijke verloning volgens ervaring en regionale barema’s
* 13de maand en maaltijdcheques (€8 per dag)
* Hospitalisatieverzekering en groepsverzekering
* Tussenkomst derde betalervoor het openbaar vervoer of vergoeding woon-werkverkeer
* Mogelijkheid tot fietsleasing
* 20 wettelijke vakantiedagen + minimum 6 extralegale dagen + 7,5 extra feestdagen
Een stimulerende werkomgeving
* Operationele begeleiding bij indiensttreding
* Toegang tot permanente opleiding
* Dynamisch en geëngageerd team
* Concrete maatschappelijke impact en actieve deelname aan de transformatie van de organisatie
Een gezond evenwicht werk/privé
* Flexibele werktijden
* Vlot bereikbare locatie
* Aangename werksfeer en een bedrijfscultuur gebaseerd op vertrouwen
Geïnteresseerd?
Stuur je cv en motivatiebrief uiterlijk 27 februari via de knop 'Toepassen'
LOJEGA moedigt diversiteit aan en beoordeelt alle kandidaturen uitsluitend op basis van competenties, ongeacht gender, afkomst, leeftijd of handicap.