C'est votre mission
Vous êtes passionné·e par la CyberSécurité et l'amélioration continue des environnements IT ?
Ce poste est fait pour vous.
En tant que Senior Cybersecurity Analyst, vous êtes responsable de l'analyse, du pilotage et du renforcement de la sécurité de notre écosystème:
Côté build:
Analyser l'existant (politiques de sécurité internes & groupe)
Identifier les écarts avec les standards du marché (ISO 27001, NIST...)
Proposer un plan d'action priorisé et structuré
Travailler main dans la main avec les équipes IT infrastructure
Contribuer à la conception de solutions IAM/PAM, DLP, AD Secure, cryptographie, etc
Côté run:
Superviser et challenger l'implémentation des mesures de sécurité
Auditer, conseiller et accompagner les équipes internes
évaluer l'efficacité des contrôles et la conformité aux référentiels
Améliorer la posture de sécurité sur le long terme
Assurer un reporting clair des risques et des actions
C'est votre parcours
Vous avez au moins 6 ans d'expérience en CyberSécurité dans des environnements exigeants.
Vous aimez structurer, sécuriser et optimiser, sans jamais cesser d'innover.
Vous cherchez un cadre où vos idées comptent et où la technique rime avec collaboration.
C'est votre expertise:
Domaines : DLP, IAM/PAM, AD Security, hardening, asset management, sécurité réseau/cloud, cryptographie
Environnements : Windows, Linux, Active Directory, Virtualisation, conteneurs
Référentiels & régulations : ISO 27001, NIST, SOC, NIS2, DORA, GDPR
Gestion de projets sécurité (indispensable)
C'est votre manière de faire équipe :
Communication claire (orale & écrite)
Collaboration & esprit d'équipe
Argumentation constructive (même en cas de désaccord)
Résistance au stress & orientation résultats
C'est notre engagement
Chez Consort Group, vous êtes un·e expert·e qu'on accompagne pour que chaque mission devienne une étape qui compte:
Un onboarding attentif et humain
Une vraie proximité managériale
Des formations accessibles en continu
Des engagements concrets : inclusion, égalité, solidarité
Le programme Move Up x United Heroes pour bouger et respirer
Un package RH complet : mutuelle, carte TR, CSE, prévoyance
Une culture du feedback et des projets qui font sens
C'est clair
Le process de recrutement :
Un premier échange téléphonique avec notre team recrutement
Un entretien RH ainsi qu'un échange métier avec un.e ingénieur.e d'affaires
Un test ou un échange technique avec un.e de nos expert.es
Un dernier point avec votre futur.e manager ou responsable de mission
Et si on se reconnaît : on démarre ensemble
C'est bon à savoir:
Lieu : Liège
Contrat : CDI / Freelance
Télétravail : Hybride
Famille métier : CyberSécurité / Sécurité opérationnelle / Governance & Risk
Salaire : selon expérience
Ce que vous ferez ici, vous ne le ferez nulle part ailleurs.
Ce moment, c'est le vôtre.