At Petit Forestier Group, every employee is a talent. Through your expertise and skills, you'll help us to improve quality of life by mastering the cold chain.
Why join us?
1. A dynamic and stimulating environment within the Group, with the ambition of becoming the world leader in sustainable refrigerated rental.
2. A dynamic team ready to take on new challenges every day.
3. Opportunities for development and continuous training, through an integrated E-Learning tool.
Au cœur d’un Groupe où tous les métiers ont un sens, nous recherchons notre futur chef d’atelier H/F en CDI pour notre agence.
Vos principales missions seront :
4. Assurer la gestion d’un atelier de maintenance de véhicules utilitaires légers, poids lourds, semi-remorques.
5. Être force de proposition pour organiser le travail de l'atelier, planifier les chantiers, tout en gérant les urgences et les dépannages.
6. Encadrer une équipe de mécaniciens, carrossiers et frigoristes ; en tant que véritable manager de proximité.
7. Vous savez être fédérateur afin de motiver votre équipe pour lui permettre d'atteindre les objectifs ambitieux de qualité de service client ;
8. Être à l'écoute de votre équipe : vous échangez et communiquez avec elle et vous l'accompagnez pour lui permettre de gagner en compétences.
9. Gérer le budget de fonctionnement de l’atelier et être le garant des résultats de l’atelier.
10. Assurer la relation client et fournisseur, contribuer à la qualité de service attendue et veiller à l’état de présentation des véhicules.
11. Travailler dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité présentes dans tous les ateliers du Groupe.
Quel est le profil recherché pour ce poste ?
12. Diplômé en mécanique automobile ou poids lourds.
13. Sans diplôme spécifique, une expérience significative dans ce domaine est également un atout.
14. Connaissances approfondies en matière de mécanique traditionnelle, notamment dans le domaine de l’électricité, la mécanique et du pneumatique.
15. Autonome dans l’organisation de l’atelier (gestion des priorités, communication, management).
16. Vous êtes capable de rédiger des comptes rendus et de réaliser des tableaux de suivi.
17. Vous favorisez les initiatives et la montée en compétence de vos équipiers.
18. Le permis B est exigé.
19. Vous possédez un fort engagement pour la réussite collective de l’équipe et de la satisfaction client.
Quels sont les avantages pour ce poste ?
20. Chèques repas d'une valeur de 8 € par jour travaillé.
21. Écochèques annuels pour des achats écoresponsables.
22. Congés supplémentaires ancienneté (commission paritaire).
23. Un cadre professionnel convivial avec des équipes engagées et collaboratives.
24. Des opportunités de formation pour développer vos compétences et évoluer dans votre carrière.
You'll be part of a team that embodies the Group's values: passion, service, commitment and agility.
Petit Forestier Group is committed to diversity, equality and inclusion for all its employees.
The company also offers a wide range of internal opportunities, depending on employees' projects: geographical mobility (in France or abroad), internal promotion, change of profession.
Petit Forestier Group, a job that makes sense.