Ingénieur méthodes cnc

La société

All potential candidates should read through the following details of this job with care before making an application.

Inaugurée en juin 2025 à Marchin, Safran Blades est un nouveau site industriel qui vient renforcer l’expertise industrielle de Safran Aero Boosters. Ce projet a été créé en partenariat avec les pouvoirs publics fédéraux belges et wallons, Wallonie-Entreprendre et la Société Fédérale des Participations et d’Investissement (SFPIM). Le site a été entièrement transformé pour devenir un centre d’excellence technologique de 10.000 m² dédié à lafabrication d’aubes de compresseur en titane pour moteurs d’avion incarnant les principes de l’industrie 4.0.

En production depuis ce 1er janvier 2026, Safran Blades vise une montée en cadence progressive avec un objectif de plus de 2.000 aubes produites par jour dès 2028. Avec une approche agile et une culture d’amélioration continue, l’usine rassemble déjà plus de 80 collaborateurs investis et convaincus par le projet.

Pourquoi rejoindre Safran Blades ?

• Un projet industriel d’envergure et porteur de sens : vous participez à la montée en cadence d’un site en pleine croissance et au développement industriel de la Wallonie.
• Des technologies de pointe : vous travaillez avec des équipements industriels de dernière génération, où tout est à produire.
• Un management collaboratif : fondé sur la confiance, l’autonomie et où la proactivité est encouragée.
• Un esprit d’équipe soudé et bienveillant : vous rejoignez l’équipe qualité qui est en interaction constante avec l’atelier et les bureaux, toujours à la recherche d’amélioration et à l’affut de l’efficacité.
• Un parcours évolutif : vous bénéficiez d’un accompagnement individualisé dès l’entrée, avec un plan de formation sur mesure et des perspectives de développement dans d’autres domaines techniques par la suite.

Alors, ça vous dit de nous rejoindre ? Pour accompagner le lancement de cette nouvelle usine, nous recherchons un.e Ingénieur Méthodes CNC pour notre site de Marchin.

Parlons de votre future mission

En tant qu’Ingénieur Méthodes CNC, vous êtes un acteur clé de l’usinage 5 axes au sein de notre équipe Industrialisation et Méthodes, avec une approche terrain forte. Vous concevez et optimisez les méthodes de fabrication, maîtrisez le fonctionnement des centres d’usinage et améliorez en continu les stratégies de programmation pour produire des pièces complexes avec performance.

Vos missions :

• Définir et programmer les stratégies d’usinage 5 axes (FAO) spécifiques aux aubes, en intégrant les enjeux de précision, d’état de surface et de répétabilité propres aux pièces aéronautiques ;
• Concevoir et industrialiser les méthodes de fabrication sur nos centres d’usinage, en favorisant sa montée en puissance et en développant la maîtrise de ses capacités et limites ;
• Exploiter les données machine et retours atelier (temps de cycle, dérives, qualité) pour ajuster les stratégies d’usinage et améliorer concrètement la performance du process ;
• Apporter un appui technique structurant à l’équipe face aux aléas terrain (vibrations, usure outil, tenue des cotes), en proposant des solutions durables adaptées aux pièces d’aubes ;
• Contribuer à l’optimisation continue des procédés d’usinage d’aubes, en faisant évoluer les pratiques, les stratégies de programmation et les choix techniques dans un environnement à forte exigence et en constante évolution.

Et en complément ?

Vous rejoignez l’équipe Industrialisation et Méthode. Le leitmotiv de l’équipe ? Persévérance, expertise et collaboration. Votre futur manager, Antonio, est un Manager accessible et bienveillant, doté d’un sens aigu de l’écoute. Toujours souriant, il encourage la recherche de solutions ensemble et accompagne son équipe avec pragmatisme et bonne humeur.

Et si on parlait de vous ?

Vos compétences techniques :

• Master en Ingénierie avec une orientation technique (mécanique, électromécanique, robotique ou automation) ou assimilé par une expérience probante ;
• Très bonnes connaissances en usinage et expérience probante (minimum 5 ans) dans la gestion technique d’un centre d’usinage ;
• Très bonne connaissance en programmation de machines 5X et utilisation d’un logiciel FAO (indispensable) ;
• Bonne connaissance dans l’utilisation de Catia ou tout autre logiciel CAO (atout) ;
• Un bon niveau d’anglais (B1/B2) pour communiquer avec les fournisseurs.

Vos soft skills :

• Autonomie : vous avez confiance en vos compétences et savez prendre des initiatives pour faire avancer vos projets ;
• Curiosité : vous aimez apprendre, expérimenter et n’hésitez pas à mettre les mains dans la technique pour progresser ;
• Capacité d’adaptation : vous savez ajuster vos méthodes, explorer d’autres solutions et rester agile dans un environnement en mouvement ;
• Esprit innovant : vous aimez remettre en question l’existant et proposer des idées neuves pragmatiques pour améliorer nos pratiques ;
• Résilience : vous gardez votre sang-froid face aux défis et savez rester efficace même sous pression.

Ce que Safran Blades vous offre :

• Un contrat à durée indéterminée, à pourvoir dès que possible ;
• Un package salarial attractif comprenant de nombreux avantages extra-légaux ;
• Un environnement de travail dynamique, participatif et agile où chacun est impliqué dans la montée en cadence de notre production ;
• Un « grand terrain de jeu » pour votre carrière, via des parcours de formation et d’évolution optimisés et personnalisés ;
• Une aventure humaine et collaborative, où chacun contribue à la mise en production au sein de l’usine.

Comment se passe la suite ?

Un processus pensé pour être humain et vous permettre de vous projeter dès les premiers échanges.

1. Vous postulez car vous pensez être la personne idéale pour cette fonction !
2. Vous êtes rapidement recontacté·e par Louise, Chargée de recrutement interne, pour un premier contact téléphonique suivi d’un entretien approfondi pour mieux comprendre vos attentes et vos motivations.
3. Vous serez invité.e pour une rencontre technique avec Antonio et l’un de nos Ingénieurs Méthodes pour découvrir le métier, visiter l’atelier et tester vos compétences terrain.
4. Vous rencontrez Mathieu, notre CEO et Lora, notre Responsable RH pour valider votre adhésion à nos valeurs et notre façon de travailler.
5. Vous recevez une offre salariale.
6. Pour terminer, vous rencontrez vos futurs collègues pour vous projeter dans votre futur environnement de travail. xphnsxz

Prêt.e pour le décollage imminent ?