Description de l'emploi Responsabilités : Gestion d’équipe - Encadrement d’une équipe d’environ 8 collaborateurs - Coordination et répartition des tâches - Animation de réunions journalières avec mise à jour de la feuille de route - Évaluation, formation et accompagnement des collaborateurs - Veiller au bien-être, à la motivation et à la cohésion de l’équipe - Leadership naturel pour faire avancer les dossiers et soutenir l’équipe en cas de blocage Gestion opérationnelle - Participation active aux activités terrain ? support à l'équipe - Suivi de l’avancement des dossiers et mise en place des actions nécessaires - Réactivité face aux besoins urgents des clients : capacité à agir rapidement - Mise en place et amélioration de procédures opérationnelles en collaboration avec le département développement - Assurer la sécurité du personnel et des installations - Suivi des indicateurs SQDCP (Sécurité, Qualité, Livraison, Coûts, Personnel) Collaboration interservices - Contacts réguliers avec la Qualité, la Production, et autres départements - Apporter une vision opérationnelle pour résoudre les problèmes rapidement - Contribuer à l’amélioration continue Objectifs - Tenir les objectifs de sécurité, qualité, cadence, productivité - Respecter le scope défini et activer les bons leviers pour l’atteindre Profil - Formation : niveau ingénieur ou équivalent par expérience, avec une expérience fortement axée terrain - Leadership naturel, assertif, orienté solutions - Personne autonome, proactive et organisée - Expérience en environnement normatif (un atout majeur) : Automobile Aéronautique / Aérospatial Pharmaceutique - Capacité à réagir rapidement et à gérer l’urgence - Anglais opérationnel = un plus (mais pas indispensable) - Flexible : disponibilité pour travailler le samedi si nécessaire Offre - Mission intérim à temps plein en vue d'un CDI - Démarrage en juin - Un rôle polyvalent et stratégique au cœur de la production - Une fonction à haute responsabilité avec un réel impact - Un environnement moderne, technique et normé - Un package salarial attractif : > 3.500 € brut (selon expérience) - Des opportunités d’évolution et de développement