Je suis Allan, Manager chez Fed Finance, cabinet de recrutement specialise en finance et comptabilite. Mon client recherche un Finance Manager (F/H/X) pour piloter la comptabilite, la fiscalite et la gestion de flotte, tout en apportant un soutien aux aspects juridiques et au facility management. Vous serez egalement un acteur cle dans l''implementation d''un nouvel ERP prevu pour 2026. Rattache au CFO du groupe, vous evoluerez dans un environnement dynamique ou votre expertise et votre leadership feront la difference. Agrement de la Region de Wallonie NW.RS.1997
Responsabilites :
1. Comptabilite & fiscalite : Garantir la conformite aux normes, superviser les cltures et gerer les obligations fiscales.
2. Optimisation & digitalisation : Automatiser les processus, maximiser l''efficacite et superviser la mise en place d''un nouvel ERP.
3. Gestion transverse : Suivi de la flotte automobile, des assurances et des contrats immobiliers.
4. Contrle interne & support juridique : Structurer les delegations de pouvoir et veiller a l''application des procedures.
5. Management & organisation : Encadrer l''equipe comptable, fixer des objectifs et assurer leur montee en competences.
Dans le cadre de vos fonctions, vous gerez plusieurs entites, a savoir : Belgique France Danemark Pays Bas
Profil recherche : ==> Votre experience (indispensable) :
1. 10 ans d''experience, incluant une premiere reussite en tant que Finance Manager avec la gestion de l''IT.
2. Excellentes connaissances en fiscalite (directe et indirecte).
3. Matrise des outils informatiques (MS Office) et de SAP.
==> Vos atouts :
1. Dynamique, proactif et autonome, vous avez un reel esprit problem solver.
2. Vous tes un leader capable de gerer et motiver une equipe.
3. Organise et rigoureux, vous avez le sens du detail.
==> Un plus (idealement) :
1. Experience en gestion de projets.
2. Connaissance des normes comptables IFRS et franaises.
3. Matrise du franais et du neerlandais (+ anglais dans un mode ideal).
Package : Salaire brut mensuel en fonction de votre parcours et de vos competences probantes. Un 13eme mois. Un double pecule de vacances. Un bonus annuel equivalent a 1 mois de salaire brut. Vehicule de fonction (Categorie 3 + carte carburant EU). Laptop & GSM professionnels. Cheques repas de 7 (valeur faciale). Frais de representation. Assurance groupe. Assurance hospitalisation DKV. Possibilite de teletravail.
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