Functieomschrijving
Onze klant is een gevestigde speler in de zuivelproductie en ter versterking van hun interne kennismanagement zoeken ze een Learning & Development Coördinator. Je komt terecht in een dynamisch team dat opleidingen en kennisdeling over alle afdelingen coördineert en optimaliseert.
Taken:
1. Opleidingsstructuren opzetten en implementeren (“Opleidingsacademie”)
2. Jaarlijks opleidingsplan ontwikkelen en budget beheren
3. Coördineren van interne en externe trainingen en onboarding
4. Beheer van digitale leerplatformen en e-learning modules
5. Administratie van opleidingsdossiers en rapportage van resultaten
6. Evaluatie van opleidingen en ondersteuning bij audits
7. Actief bijdragen aan kennisborging en continue verbetering
Vereisten
8. Bachelor of graduaat in HR, Opleidingsmanagement of gelijkwaardig door ervaring
9. Sterke organisatorische en administratieve skills
10. Goede communicatie, affiniteit met productie- en administratieve omgeving
11. Vlot met MS Office en digitale leerplatformen (Moodle)
12. Nederlands en Engels, zowel schriftelijk als mondeling
13. Planmatig, nauwkeurig en zelfstandig
Talen
Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands
Je hebt een uitstekende kennis van het Engels
Aanbod
14. Vast contract vanaf dag 1, flexibele glijtijden
15. Stabiele, dynamische werkomgeving met doorgroeimogelijkheden
16. Extra-legale voordelen: groepsverzekering, hospitalisatie, fietsplan
17. Regelmatig ijs meenemen en deelname aan bedrijfsinitiatieven en events