Description du poste
Activités principales : • Administrer le réseau et le parc informatique : préparation et déploiement de postes utilisateurs Windows 11 • Gérer le parc de postes de travail en termes de maintien en condition opérationnelle et contribuer au renouvellement de ce parc, via les outils IVANTI/TANIUM. • Réceptionner, installer, paramétrer les nouveaux matériels • Assurer un support technique à distance et de proximité pour les utilisateurs • Qualifier et diagnostiquer les incidents et les demandes • Administrer la téléphonie mobile et administrative • Renforcer l'équipe régionale sur certaines opérations et assurer des déplacements sur sites si des interventions physiques ou renforts sont requis • Accueillir les nouveaux arrivants pour leur expliquer l'environnement de travail informatique
Profil recherché
Vos compétences
Compétences clés : • Être rigoureux et organisé • Respecter les procédures en vigueur • Savoir se positionner en relation de service auprès du personnel • Posséder une bonne communication écrite et orale • Avoir envie de transmettre ses connaissances et d'accompagner ses collègues avec pédagogie • Forte autonomie • S'intégrer et travailler dans un collectif de travail • Assurer un reporting régulier auprès de sa hiérarchie • Être force de proposition et participer à l'amélioration du service aux utilisateurs • S'inscrire dans une logique régionale de prise en charge d'activité
Votre formation
Formation et expérience : Formation de niveau BTS ou BUT Informatique Bonnes connaissances Windows 11, administration et dépannage, Active Directory (gestion de l'UO) et réseaux (adressage IP, matériel actif, DNS, DHCP, …) Bonne maîtrise des outils de l'environnement Office. La gestion des habilitations internes à l'Urssaf serait un plus. Expérience en gestion de parc informatique (administration et dépannage)
Informations complémentaires
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
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Légende des icônes des offres
1. Type de contrat
2. Localisation
3. Rémunération
4. Niveau
5. Publié depuis
6. Limite de candidature
7. Référence
8. Type de contrat CDI
9. Localisation Périgny
10. Niveau NIVEAU VI
11. Publié depuis 1 semaine
12. Limite de candidature le 19/03/
13. Référence NVHADD