Met zo'n 230 medewerkers bouwt het lokaal bestuur Wuustwezel elke dag aan een sterke dienstverlening voor onze inwoners. Daarom zoeken we regelmatig nieuwe collega's om ons team te versterken.
Wuustwezel draagt met trots het label Baanbrekende Werkgever. Het bevestigt ons engagement voor een modern en mensgericht personeelsbeleid.
Verzorgende in de thuiszorg
Het lokaal bestuur Wuustwezel zoekt een verzorgende voor de thuiszorgdienst. Het gaat om een vervangingscontract met verloning volgens IFIC-categorie 11. De prestatiebreuk is bespreekbaar. Met andere woorden: je kan zelf kiezen of je deeltijds of voltijds wil werken.
Als verzorgende ondersteun je cliënten die tijdelijk of blijvend hulp nodig hebben in het dagelijkse leven. Je werkt bij mensen thuis en helpt mee om hun gezinsleven zo goed mogelijk te laten verlopen. Zo maak je elke dag een concreet verschil voor gezinnen, ouderen en personen met een beperking.
Je taken zijn een combinatie van verzorgende en huishoudelijke ondersteuning. Denk aan hulp bij boodschappen, koken, wassen en strijken, en ondersteuning bij persoonlijke verzorging zoals een bad of douche. Waar nodig bied je ook een luisterend oor, en soms help je met eenvoudige praktische of administratieve taken.
Wie zoeken we?
We zoeken iemand die zorgzaam en correct werkt, en die persoonlijke aandacht voor cliënten vanzelfsprekend vindt.
Je beschikt over een diploma of attest dat voorkomt op de lijst van kwalificatievereisten voor het personeel in de gezinszorg.
Daarnaast heb je een auto of (brom)fiets, zodat je zelfstandig bij cliënten in de verschillende dorpskernen van Wuustwezel geraakt. Meer informatie over het gezochte profiel vind je in de infobundel.
Wat bieden we?
Voor deze vacature bieden we een vervangingscontract, voltijds of deeltijds. Dat kan je zelf kiezen. Verder mag je dit van ons verwachten:
* Verloning volgens IFIC-categorie 11
* Maaltijdcheques en andere extralegale voordelen
* Aantrekkelijke vakantieregeling
* Maximale fietsvergoeding als je met de fiets komt
* Een collegiaal team en een job met rechtstreekse impact bij mensen thuis
Solliciteren
Solliciteer via of per brief aan de personeelsdienst. Bezorg ons daarbij je motivatiebrief, een gedetailleerd cv, een kopie van je diploma en een uittreksel uit het strafregister.
Je ontvangt daarna een bevestiging per e-mail. Omdat het om een tijdelijke aanwerving gaat, nodigen we geschikte kandidaten uit voor een verkennend gesprek. Die datum wordt later meegedeeld.
Onze troeven
Als Baanbrekende Werkgever zetten we in op het welzijn van ons personeel en op een gezonde werk-privébalans. Als werknemer bij het lokaal bestuur kom je terecht in een mooie, filevrije werkomgeving dicht bij huis en in een hartelijk thuiszorgteam met leuke collega's.
Neem vrijblijvend contact op met de personeelsdienst als je vragen hebt over ons aanbod.