UZ Brussel: Samen sterk in zorg, innovatie en wetenschap
Word onze nieuwe vroedvrouw op de afdeling Brussels IVF
UZ Brussel is een toonaangevend universitair ziekenhuis in het hart van onze hoofdstad. Wij zijn een warm en vooruitstrevend ziekenhuis waar innovatie, onderzoek en patiëntgerichte zorg hand in hand gaan. Elke dag zetten bijna 5.000 medewerkers zich in om onze missie waar te maken: zorg bieden die niet alleen uitblinkt in kwaliteit, maar ook in menselijkheid.
Wil jij met jouw talent het verschil maken voor onze patiënten? Dan ben jij de collega die we zoeken! Voor Brussels IVF zoeken we een gedreven vroedvrouw die samen met ons de zorg naar een hoger niveau tilt. Maak deel uit van ons team en bouw mee aan zorg die inspireert!
Brussels IVF, het Centrum voor Reproductieve Geneeskunde van het Universitair Ziekenhuis Brussel, heeft steeds een pioniersrol gespeeld in de ontwikkeling van nieuwe behandelingen voor onvruchtbare koppels. Jaarlijks worden er meer dan 5.600 eicelpuncties uitgevoerd en sinds de start zijn er meer dan 25.000 baby's die het levenslicht zagen na de behandeling van hun ouders in Brussels IVF. Deze getallen staan voor vele duizenden mensen van wie de kinderwens onvervuld was gebleven zonder medische hulp. Brussels IVF en het UZ Brussel doen op dit vlak niet aflatende inspanningen, zowel om bestaande technieken te verbeteren, als om een oplossing te zoeken voor een onvervulde kinderwens.
Hoe maak jij het verschil?
Als vroedvrouw op Brussels IVF draag jij niet alleen bij tot kwaliteitsvolle dienstverlening, maar ook aan de warme, persoonlijke benadering waar UZ Brussel bekend om staat.
Het takenpakket van vroedvrouw‑counselor bestaat uit:
* Begeleiding en counseling van patiënten vóór, tijdens en na een vruchtbaarheidsbehandeling waarbij zowel medische, sociale, emotionele, psychologische, maatschappelijke, financiële, wettelijke en praktische aspecten worden ingeschat en toegelicht.
* Uitvoeren van bloedafnames in het kader van vooronderzoeken, bij start van en tijdens de behandeling en tijdens de eerste zwangerschapsweken.
* Uitvoeren van kunstmatige inseminaties.
* Begeleiding van patiënten na raadpleging bij de arts (o.a. ingrepen plannen, administratieve ondersteuning bieden, nieuw medicatieschema uitleggen…).
* Opname, voorbereiding en nazorg van de fertiliteitspatiënt tijdens het verblijf op de verpleegeenheid.
* Ondersteuning van de dagelijkse organisatie met beheersing en toepassing van specifieke technieken (o.a. toedienen van medicatie, infuus verwijderen, wondzorg…).
Welke collega zoeken we?
We zijn op zoek naar een enthousiaste vroedvrouw die zichzelf herkent in de volgende eigenschappen:
* Passie voor Vroedkunde: Je bent in het bezit van een diploma bachelor in de vroedkunde. Je beschikt over een goede kennis van de reproductieve geneeskunde.
* Taalvaardig: Nederlands is de voertaal binnen UZ Brussel, en het is belangrijk dat je deze taal vlot beheerst. Daarnaast kun je vlot communiceren in het Engels en Frans.
* Empathisch en patiëntgericht: je hebt oog voor de mens achter de patiënt en straalt rust en vertrouwen uit.
* Stressbestendig en flexibel: je houdt het hoofd koel in uitdagende situaties en past je moeiteloos aan wisselende omstandigheden aan.
* Leergierig: je staat te popelen om je kennis en vaardigheden te blijven ontwikkelen. Je kunt vlot werken met de meest courante informaticatoepassingen.
* Teamspeler: je werkt graag samen met collega’s uit diverse disciplines en draagt bij aan een positieve werksfeer.
* Je bent op ethisch vlak vertrouwd met de gangbare regelgeving omtrent Medisch Begeleide Voortplanting.
* Ervaring in een soortgelijke functie is een belangrijk pluspunt.
Een sterke start
* Voltijds contract van bepaalde duur (1 jaar)
* Inwerktraject en begeleiding op maat
Groei & ontwikkeling
* Uitgebreide opleidingen
* Doorgroeimogelijkheden binnen verschillende diensten
* Kansen om je te specialiseren of verdiepen
Verloning & voordelen
* Competitieve verloning volgens IFIC, met overname van relevante anciënniteit
* Hospitalisatieverzekering, inclusief een tegemoetkoming in ambulante zorg binnen het UZ Brussel
* Aanvullend pensioenfonds en verzekering gewaarborgd inkomen
* Vergoeding woon‑werkverkeer (auto, fietsvergoeding, volledige terugbetaling openbaar vervoer of fietsleasing)
* Personeelskortingen via Benefits at Work
* Korting in het bedrijfsrestaurant
* Eindejaarspremie
Extra welzijn
* 27 vakantiedagen (20 wettelijke, 4 CAO en 3 UZB dagen), aangevuld met extra verlofdagen per 5 jaar anciënniteit (max. 3), CAO 45 + dagen
* Korting bij Basic‑Fit
* Jaarlijkse griep- en/of COVID‑vaccinatie of boosters
* Mogelijkheid tot vakantieopvang voor kinderen (2,5‑12 jaar) en kinderkribbe volgens beschikbaarheid op de VUB Campus
#J-18808-Ljbffr