ECOSTAL GROUP RECRUTERESPONSABLE SOURCING STRATÉGIQUE (H/F)
Belgique / France | CDI | Périmètre Groupe
L’ENTREPRISE
ECOSTAL GROUP est un acteur majeur de la distribution de solutions d’énergies renouvelables en Europe. Avec nos 6 entités (ECOSTAL BELGIQUE, ECOSTAL FRANCE, SOLEXIS, SIGUESOL, YOMATEC FRANCE et YOMATEC ESPAGNE), nous accompagnons plus de 3 500 installateurs et opérateurs partenaires dans la transition énergétique.
Dans le cadre de notre plan de transformation « Back2B », structuré autour de trois piliers – Agilité, Efficacité et Performance – nous créons une nouvelle fonction stratégique pour renforcer notre compétitivité et sécuriser notre supply chain.
LE POSTE
Rattaché(e) à la Direction des Opérations, vous pilotez la stratégie sourcing Groupe sur l’ensemble des familles de produits stratégiques :
panneaux photovoltaïques, onduleurs, systèmes de stockage (BESS), bornes de recharge EV et structures de montage.
Vos missions principales :
▸ Définir et déployer la stratégie sourcing Groupe en cohérence avec les objectifs de marge et de disponibilité produits
▸ Identifier, qualifier et négocier avec les fournisseurs clés (fabricants asiatiques et européens)
▸ Mutualiser les volumes entre les 6 entités pour optimiser les conditions d’achat
▸ Assurer une veille technologique et réglementaire permanente (évolutions produits, normes, traçabilité carbone)
▸ Piloter le panel fournisseurs : audits, scoring, diversification des sources d’approvisionnement
▸ Animer le réseau de correspondants locaux dans chaque pays
▸ Contribuer à la sécurisation de la supply chain face aux risques géopolitiques
PROFIL RECHERCHÉ
Formation & Expérience :
▸ Bac+5 (école de commerce, ingénieur ou équivalent)
▸ Minimum 7–10 ans d’expérience en achats/sourcing dans un environnement B2B technique
▸ Expérience significative de négociation internationale (idéalement avec des fournisseurs asiatiques)
Compétences clés :
▸ Connaissance approfondie de la supply chain EnR (photovoltaïque, stockage, mobilité électrique) – un atout majeur
▸ Maîtrise des outils d’analyse : TCO, scoring fournisseurs, benchmark
▸ Capacité à structurer une fonction et à fédérer des équipes multiculturelles
▸ Anglais courant indispensable ; néerlandais ou mandarin appréciés
Qualités personnelles :
▸ Leadership et influence transverse
▸ Vision stratégique et sens du terrain
▸ Rigueur, autonomie et esprit entrepreneurial
▸ Sensibilité aux enjeux de la transition énergétique
✨ CE QUE NOUS OFFRONS
▸ Un poste stratégique à forte visibilité auprès du Comité Exécutif
▸ La création d’une fonction clé dans un Groupe en pleine transformation
▸ Un environnement international (Belgique, France, Espagne)
▸ Un secteur porteur au cœur de la transition énergétique
▸ Rémunération attractive selon profil + variable
▸ Déplacements réguliers (Europe et Asie)
Prêt(e) à façonner l’avenir du sourcing dans les énergies renouvelables ?
Envoyez votre candidature ( CV + lettre de motivation ) à lmp@ecostalgroup.com ou postulez directement via LinkedIn .
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