Functie Voor onze onderneming te Roeselare zijn wij op zoek naar een ervaren Business Controller met een analytische geest en een proactieve houding. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het opstellen en analyseren van financiële rapporten, het ondersteunen van het budgetteringsproces en het uitvoeren van variantieanalyses. Je werkt nauw samen met verschillende afdelingen om de financiële prestaties te optimaliseren en bij te dragen aan de strategische besluitvorming. Ontwikkelen van financiële modellen en bedrijfsanalyses. Opstellen en analyseren van periodieke financiële rapportages. Ondersteunen van budgetterings- en forecastingprocessen. Uitvoeren van variantie- en trendanalyses. Adviseren van het management op basis van financiële inzichten. Deelnemen aan projecten ter verbetering van financiële processen en systemen. Profiel Als ideale kandidaat voor de functie van Business Controller beschik je over de volgende kwalificaties: Een afgeronde HBO/WO-opleiding in de richting van Bedrijfseconomie of vergelijkbaar. Minimaal 3 tot 5 jaar relevante werkervaring in een financiële controlefunctie. Uitstekende beheersing van Excel en ervaring met financiële software. Goede communicatieve vaardigheden en de capaciteit om complexe informatie te vertalen naar duidelijke conclusies. Analytisch sterk, nauwkeurig en resultaatgericht. Proactief, zelfstandig en een teamspeler. Aanbod Wij bieden een competitief salarispakket aan de juiste kandidaat voor de functie van Business Controller. Dit omvat: Een marktconform salaris op basis van ervaring en kwalificaties. Mogelijkheid tot bonus op basis van persoonlijke en bedrijfsprestaties. Diverse mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en opleiding. Een dynamische werkomgeving met ruimte voor persoonlijke inbreng en groei. Flexibele werktijden en mogelijkheid tot thuiswerken. Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder pensioenopbouw en ziektekostenverzekering. Organisatie De onderneming is een vooraanstaand recruitmentagentschap dat zich richt op het verbinden van professionals met nieuwe jobopportuniteiten. Met zijn uitgebreide netwerk van vestigingen en een diepgaand inzicht in verschillende industrieën, legt het bureau nadruk op een individuele benadering, gericht op de carriëregroei van kandidaten en het vervullen van de HR-vraag van bedrijven door middel van zowel korte- als lange termijn personeelsoplossingen.