Account Manager / Sales (H/F/X)
Bruxelles (avec presence reguliere a Bouge) | CDI | Media RH
Qui sommes nous ?
Chez References, nous sommes bien plus quun simple jobboard.
Nous sommes la regie de reference en Belgique francophone dans le domaine du recrutement, de lattractivite employeur et de la marque RH.
En etroite collaboration avec les titres du groupe Rossel notamment Le Soir et Sudinfo nous accompagnons les entreprises dans leurs actions de visibilite RH a 360 :
* Job posting sur notre plateforme,
* Cagnes demployer branding,
* Formations professionnelles,
* Evenements RH et salons de lemploi et de formation (Talentum et Jobfair Brussels), organises aux quatre coins de la Wallonie et de Bruxelles,
* Cagnes sur mesure, pensees pour repondre aux enjeux specifiques de chaque client.
Nous faisons partie du groupe Rossel, acteur majeur du paysage mediatique belge, proprietaire des titres Le Soir et Sudinfo et co actionnaire de RTL Belgium.
References est LA plateforme ou tout se joue quand il sagit dattirer, recruter, valoriser et fideliser les talents.
Ton rle
Tu rejoindras une equipe commerciale dynamique et soudee, composee :
* Dune equipe interne, experte en prospection et appels sortants ;
* Dune equipe externe sur le terrain, en lien direct avec nos clients, de la PME locale a des plus grandes societes telles que Deloitte, AXA ou Le Forem.
En tant quAccount Manager pour lequipe externe, tu seras au cur de la relation client, avec pour mission de :
* Ecouter, comprendre et conseiller tes clients sur leurs enjeux RH (attractivite, visibilite, recrutement, marque employeur)
* Proposer des solutions sur mesure : annonces, cagnes media, salons de lemploi et autres evenements, des contenus natives, podcasts, etc.
* Developper et fideliser ton portefeuille avec le soutien de lequipe marketing, du responsable produit ainsi que de ton manager direct.
* Participer a des evenements et activer ton reseau professionnel, notamment via les initiatives de References comme Htag (communaute RH B2B), afin de renforcer ta presence sur le terrain et didentifier de nouvelles opportunites.
Le profil que lon cherche
Nous recherchons un.e collegue experimente.e, ambitieux.se, oriente.e client.
Must have :
1. Minimum 5 ans dexperience commerciale dans le B2B (idealement dans les medias, le digital ou les RH