Description de l'offre
PROFIL
COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES
»Contexte institutionnel :
»Bonne connaissance du paysage institutionnel belge et de son fonctionnement ;
»Connaissance approfondie de la structure et du schéma institutionnel de l’enseignement supérieur et des interlocuteurs de ce dernier : rôles et missions de la Fédération Wallonie-Bruxelles, de l’ARES et des pôles académiques, des institutions d’enseignement supérieur, etc.
»Compétences en communication :
»Excellente communication écrite et orale ;
»Très bonne aptitude relationnelle ;
»Capacité à s’exprimer, présenter et rédiger de manière claire, concise et convaincante, ainsi qu’à adapter son style rédactionnel à différents publics cible ;
»La connaissance passive de langues étrangères (principalement l’anglais) ou d’autres langues nationales (principalement le néerlandais) constitue un atout.
»Compétences techniques :
»Maitrise des outils bureautiques courants, en particulier Word, Excel, Tableur, PowerPoint, courrier électronique, navigateur web et outils de visioconférence ;
»La maîtrise de logiciels de traitement de données ou de formulaires en ligne constitue un atout.
COMPÉTENCES GÉNÉRIQUES
»Gestion de l’information :
»Intégrer l’information : vous établissez des liens entre les diverses données, concevez des alternatives et vous tirez des conclusions adéquates.
»Gestion des tâches
»Décider : vous prenez des décisions à partir d’informations (in)complètes et vous initiez des actions ciblées afin de mettre en œuvre les décisions.
»Gestion des collaborateurs
»Soutenir : vous accompagnez les autres, vous servez de modèle et vous les soutenez dans leur fonctionnement quotidien
»Gestion des relations :
»Travailler en équipe : vous créez et améliorez l’esprit d’équipe en partageant vos avis et vos idées. Vous discutez spontanément des dossiers avec les autres membres de l’équipe afin de faire circuler l’information ;
»Agir de manière orientée service : vous accompagnez des clients internes et externes de manière transpartente, intègre et objective, vous leur fournissez un service personnalisé et vous entretenez des contacts constructifs.
»Conseiller : vous fournissez des conseils à vos interlocuteurs et développez avec eux une relation de confiance basée sur votre expertise ;
»Gestion de son fonctionnement personnel :
»Faire preuve de fiabilité : vous agissez de manière intègre, conformément aux attentes de l’organisation. Vous respectez la confidentialité et les engagements et évitez toute forme de partialité ;
»Gérer le stress : vous réagissez au stress en vous focalisant sur le résultat, en contrôlant vos émotions et en adoptant une attitude constructive face à la critique. Vous prenez, le cas échéant, rapidement de bonnes décisions en situation de crise et maintenez une attitude positive vis-à-vis de vos tâches même quand la pression est élevée ;
»Valeurs personnelles :
»Valeurs personnelles : autonomie, confiance en soi, convivialité, intégrité, respect de la diversité.
DIPLÔME REQUIS
»Diplôme de master (ou équivalent) – ceci constitue une condition de recevabilité.
EXPÉRIENCES PROFESSIONNELLES
»Une expérience professionnelle d’au moins deux ans dans une structure administrative publique (OIP, Ministère, service à gestion séparée, etc.) est un atout.
»Une expérience en matière institutionnelle ou administrative en Fédération Wallonie-Bruxelles constitue un atout, principalement si en lien avec la fonction et/ou le secteur d’activité de l’ARES.
»Une expérience en gestion de projets constitue un atout.
»Un profil pédagogique ou une bonne connaissance de la réforme de la formation initiale des enseignants (FIE/RFIE) constitue un atout important.
Complément d'information