We Elevate... Your Responsibilities
Voor ons Sales departement zijn we op zoek naar een Sales Engineer regio West- & Oost-Vlaanderen. Jij zal deel uitmaken van het team dat instaat voor de verkoop van modernisatie voor liften. Jij zal binnen het team verantwoordelijk zijn voor de regio Oost- en West-Vlaanderen.
Samen met de klant identificeer je de technische behoeften en stel je een geschikte oplossing voor. Als Sales Engineer Modernisatie beheer je onze bestaande klanten en help je hen verder met vragen omtrent modernisatie, vervanging of conformiteitswerken. Daarnaast hunt je actief naar nieuwe klanten om ons portfolio uit te breiden.
Je takenpakket omvat:
1. Het uitbreiden van ons huidig portfolio door het actief op zoek gaan naar nieuwe leads en klanten.
2. Beheren van ons huidige klantenportefeuille en fungeren als aanspreekpunt omtrent modernisaties.
3. Je analyseert de huidige installaties, maakt opmetingen en bekijkt de verschillende mogelijke opties met de klant. Vanuit jouw technisch expertise kan je hen een correct advies geven.
4. Vanuit deze informatie stel je een offerte op, die je met de klant kan bespreken. Doorheen het project vorm je voor hen ook het aanspreekpunt.
5. Je volgt het verdere project op zowel op commercieel als financieel vlak. Hiervoor sta je in nauw contact met verschillende interne stake holders.
6. Je documenteert het project in SAP alsook hou je het CRM systeem up to date.
We Elevate... Your Best Self
7. Je hebt een commerciële mindset en hebt ervaring opgebouwd in een gelijkaardige functie
8. Je bent technisch aangelegd en hebt ervaring als technical sales
9. Je bent benieuwd naar de liftensector en wil hier graag in bijleren. Ervaring in de liftensector is een plus.
10. Je bent een gedreven, flexibel en klantgericht persoon, kortom een echte doorzetter.
11. Je communiceert vlot in het Nederlands en het Engels, kennos van het Frans is een plus
We Elevate... You
12. Opleiding – We beschikken over ons eigen trainingscenter. Nog geen kennis van onze sector maar heb je zin om te leren? Dan hebben we de middelen in huis om je om te scholen tot een echte kenner!
13. Stabiliteit & doorgroeimogelijkheden –De Schindler Group bestaat al 150 jaar. Ook jij staat trouwens niet stil! We zijn jouw grootste fan en stimuleren groei in onze organisatie. Niet alleen door onze talenten programma’s maar ook door het ontwikkelen van die vaardigheden die jij belangrijk vindt.
14. Verwelkomende cultuur – Je komt terecht in een bedrijf met een informele bedrijfscultuur waar werknemers entraal staan, gedreven door passie voor onze sector.
15. Aantrekkelijk loonpakket – Boven op je nettoloon krijg je extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen met tankkaart, bonussysteem, hospitalisatie- en groepsverzekering, iPhone en abonnement alsook maaltijdcheques.