Job Overview
Ben jij een ervaren professional met een passie voor IT & portfolio management en bewezen leiderschapskwaliteiten? Wil je een cruciale rol spelen in het strategisch beheer en de realisatie van de IT4IT portfolio change roadmap bij Argenta?
Responsibilities
Verantwoordelijk voor het strategisch beheer van de IT4IT portfolio en het coördineren van de transformatie roadmap binnen het Technology Office.
Sturen op het bijdragen van change‑initiatieven aan de strategie en rendabiliteit, inclusief kosten‑ en benefit‑analyses en afwegingen met de noden van andere teams.
Bewaken van de realisatie van de roadmap en nemen van de eindverantwoordelijkheid voor kwalitatieve oplevering.
Functioneel aansturen van de epic owners en challengen op haalbaarheid en kwaliteit van de epics.
Zorgen dat de epics en onderliggende features tijdig, binnen scope en binnen budget worden opgeleverd.
Onderhouden van goede samenwerking tussen IT en het business‑team.
Volgen van de budgettaire en administratieve werking en actief bijsturen waar nodig om de doelen te realiseren.
Benefits
Een aantrekkelijk brutoloon.
Maaltijdcheques.
Groepsverzekering.
Hospitalisatieverzekering.
Netto onkostenvergoeding van 225 euro per maand.
Een cafetariaplan waarmee je het bedrag van je 13e maand flexibel kunt inzetten voor bijvoorbeeld een smartphone of extra verlofdagen.
Keuze tussen een bedrijfswagen (inclusief tankkaart of laadoplossing) of een aantrekkelijk mobiliteitsbudget voor duurzame mobiliteit.
Flexibele werkuren: gemiddelde 60 % van thuisuitwerken vanuit het hoofdzetel, door overleg af te stemmen op je behoeften.
Een veilige omgeving waarin fouten mogen worden gemaakt, waarbij open feedback en uitdaging welkom zijn.
Qualifications
Masterdiploma en 5‑10 jaar relevante ervaring in programma- en portfoliowerking.
Bredere achtergrond in project‑ of programmeer‑management binnen de financiële sector.
Aanscherpe innovator die creatief kan denken, inspireren en ideeën effectief kan presenteren en communiceren.
Sterk in het uitwerken en communiceren van strategie op senior managementniveau en naar de tweede lijn (Finance, Risk, Compliance, Legal), inclusief omzetting naar de business.
Kennis van portfolio management en financiële beheersprincipes.
Snelle inwerkbaarheid in nieuwe technologie‑ en business‑domeinen en flexibel inzetbaar op nieuwe uitdagingen.
Contact
Stuur gerust een e‑mail naar Karine Geurts via jobs@argenta.be.
#J-18808-Ljbffr