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Security engineer checkpoint

Thales S21sec
Publiée le 9 juin
Description de l'offre

Thales S21sec selecciona una persona con perfil técnico con al menos 5 años de experiencia en diseño, gestión y soporte de lnfraestructuras de ciberseguridad que se incorpore al área de Integración en la Delegación Centro. Las funciones principales a realizar son las siguientes:


- Diseño de Arquitecturas y soluciones de ciberseguridad en diferentes entornos

- Migración de soluciones y herramientas de ciberseguridad

- Fine-tunning y evolución de capacidades de seguridad de forma integral

- Soporte correctivo y evolutivo sobre diferentes tecnologías y fabricantes

- Configuración segura y bastionados de sistemas y aplicaciones

- Mejora continua de las políticas y medidas de protección adecuadas en cada caso

- Gestión y administración de diferentes soluciones de ciberseguridad

- Protección Perimetral: Firewall, WAF,

- Protección de Redes: IPS, IDS, IPAM

- Protección de entornos Cloud (Azure y AWS) - SASE

-Gestión de proyectos y comunicación con cliente


Skills necesarios para la posición


-Indispensable aportar amplia experiencia en Checkpoint ( nivel CCSE)

- Conocimientos en sistemas Linux, Windows.

- Conocimientos y experiencia en networking y gestión de red

- Conocimientos y experiencia en entornos y productos de ciberseguridad

- Conocimientos específicos y certificaciones en uno o varios de los siguientes productos:


* NGFW: Check Point, Fortinet, PaloAlto
* F5, WAF: F5, Imperva
* Entornos CLOUD: Azure, AWS
* IPAM: Infoblox, EfficientIP
* SASE: Netskope


Formación Académica:


* Grado Universitario en Informática o Telecomunicaciones o similar
* Ciclo Formativo Superior (FP) en Ciberseguridad o Administración de Sistemas Formación
* Se valorará certificaciones ciberseguridad/Vendors: F5, IMPERVA, Check Point, Palo Alto, Infoblox, Efficient IP, Tufin, Azure, AWS, etc.


En S21sec nos consideramos disruptivos a la hora de organizar la forma en la que queremos trabajar. Es por ello que estamos continuamente innovando nuestras políticas, para permitir a los empleados disfrutar de una conciliación real de su vida laboral y familiar. Dinos lo que quieres, y lo encontrarás en S21sec.


- ¿Te gustaría tener hasta 43 días libres al año? En S21sec puedes organizar tu jornada laboral para aumentar los 24 días de vacaciones que te ofrecemos. ¿Cómo?

- Puedes distribuir tu jornada laboral anual y disfrutar así de un viernes libre al mes o lo que es lo mismo, de 12 viernes libres al año.

- Puedes elegir entre, Jornada intensiva de 7 horas al día de lunes a viernes los meses de Julio y Agosto, o seguir con la misma jornada que venías haciendo y sumar entonces 5 días libres para disfrutar durante el año en curso.


- ¿Quieres maximizar tu salario neto?

En S21sec puedes decidir qué paquete de Retribución Flexible (Tarjeta restaurante, tarjeta transporte, cheques guardería y cheques formación) se adapta mejor a tus necesidades.


- ¿Quieres seguir formándote y ampliar tus Certificaciones?

Es S21sec cuentas con un Plan de Formación Anual (basado en Certificaciones técnicas, Idiomas, formación en Soft Skills…)


- ¿Te gusta compartir lo que aprendes?

En S21sec contamos con la participación voluntaria del programa de Speakers.


- ¿Quieres trabajar por Objetivos, claros y transparentes?

En S21sec contamos con una Política de Bonus Anuales, basados en KPIs.


- ¿Quieres elegir cómo desarrollarte profesionalmente en S21sec?

Porque no todos somos iguales, en S21sec puedes decidir entre desarrollar tu carrera en Ciberseguridad apostando por la gestión de equipos o especializarte en una de las áreas técnicas con nuestros expertos.


Si eres una persona apasionada por la Ciberseguridad, somos tu Compañía. ¡Te estamos esperando!

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