B ENGIE zoekt heel wat collega’s om mee te werken aan een koolstofneutrale toekomst! /b Om leider van de koolstofneutrale transitie in België te worden, beheerst ENGIE alle beroepen uit de energiesector:br / van energieproductie tot onderhoud van complexe installaties, van engineering tot het bouwen van nieuwe installaties, van onderzoek en innovatie tot het optimaliseren van ieders verbruik. br / Onze 7000 medewerkers in België bouwen aan een betere toekomst voor onze planeet. Aan een betere toekomst voor ons allemaal! Functieomschrijving b Voor de kerncentrale van Doel zijn we actief op zoek naar Werkvoorbereiders:br / /bbr / br / br /b Jouw uitdaging /bbr / Je bent verantwoordelijk voor:br / br /ulli Voorbereiding en organisatie van de onderhoudswerken en herstellingen in kader van burgerlijke bouwkunde, komende uit o.A. de inspectieprogramma’s /lili Houden van pré-job briefings (toolboxmeetings) waar nodig /lili Coördinatie van de uitvoering van de betrokken werken, incl. opvolging van de veilige, kwalitatieve en efficiënte uitvoering volgens de geldende richtlijnen en gemaakte afspraken /lili Nazorg van de werken (post-job debriefing, borging historiek en ervaring, up-to-date houden van de documentatie en procedures, enz.) /li /ul br / Je volgt het opleidingstraject tot werkvoorbereider (CAWE). br / Profiel b De ideale match /bbr /ulli Je hebt een technisch diploma professionele bachelor of A2 met relevante ervaring, of je kan het bewijs leveren van een gelijkwaardige praktische kennis /lili Je bent een efficiënte teamplayer die ook zonder moeite autonoom kan werken /lili Je bent een vlotte organisator en je communiceert makkelijk en duidelijk /lili Je hebt kennis en ervaring met betrekking tot de voorbereiding, organisatie, coördinatie, nazorg, … van onderhoudsactiviteiten en herstellingen in het domein van burgerlijke bouwkunde, met oog op de veilige en kwalitatieve uitvoering /li /ul br / Aanbod b Wij bieden jou /bbr /ulli Een strategische rol binnen een bedrijf dat streeft naar een nul CO2-neutraliteit in 2045 én gendergelijkheid in alle managementteams tegen 2030. /lili Why Engie? /lili Een werkomgeving waarin veiligheid steeds op de eerste plaats komt /lili Doorgroeimogelijkheden afhankelijk van je ambities en capaciteiten /lili Een contract van onbepaalde duur met een competitief salaris, aangevuld met tal van voordelen:br / /lili Een aantrekkelijk pakket aan extralegale verlofdagen bovenop je wettelijke vakantiedagen, Jaarlijkse salarisverhoging volgens barema’s van de energiesector /lili Diverse premies:br / o.A. eindejaarspremie, collectieve bonus, premie gelinkt aan revisiewerkzaamheden, etc. /lili Maaltijdcheques /lili Een tussenkomst voor woon-werkverkeer of fietsvergoeding, en vergoeding toltunnel /lili Een fietslease programma /lili Hospitalisatieverzekering en terugbetaling van ambulante medische kosten voor jou en je inwonende gezinsleden /lili Een aanvullend pensioenplan /lili Korting op je jaarlijkse energiefactuur /lili Een warm welkom in een dynamische en zorgzame organisatie die zich inzet voor welzijn, waar medewerkers zichzelf kunnen zijn en die EDGE -gecertificeerd is. EDGE-gecertificeerde organisaties hebben hun inzet voor diversiteit, gelijkheid en inclusie aangetoond en zijn beoordeeld volgens de hoogste mondiale standaarden. /li /ul br / Meer weten over werken in een kerncentrale? Klik hier voor meer informatie. br /