Functieomschrijving De opdracht omvat: Samen het het
VAKCenter Agile, handen en voeten geven aan de agile visie van de
de klant, zorgen dat deze geïmplementeerd geraakt op een efficiënte
en effectieve manier Dit omvat onder andere Draagvlak voor Agile
werking vergroten bij management en medewerkers De groep en in het
bijzonder de tactische werkingen begeleiden in hun agile journey
journey Coaching van specifieke trajecten en van medewerkers vanuit
een gedegen & pragmatische expertise Mee uitbouwen van de VAK
werking en ondersteunend materiaal rond agile Dit betekent: Je
begeleidt en stuurt de klant (samen met het VakCenter Agile) om
waar nodig het gedrag, proces en de organisatie te wijzigen Je
houdt een spiegel voor en duidt op het waarom van het gedrag en
waarom dit net wel/niet in lijn ligt met de Agile-principes Je
helpt de organisatie om meer agile te worden om zo sneller en meer
toegevoegde waarde op te leveren Je zorgt ervoor dat de dynamiek
van elk team hoog blijft, de valkuilen op vlak van proces en
organisatie worden gedetecteerd en besproken worden Je zorgt dat de
organisatie succeservaringen opdoet en ambassadeurs kweekt rond
agile Je coacht de organisatie in het gewenste leiderschap Je
rapporteert over de resultaten, en dit met maximale transparantie
De uitdagingen zijn: Symbiose vinden tussen de interne werking
volgens Agile-principes en sterk projectmatig georganiseerde
organisatie Agile worden versus Agile doen De hele organisatie
meekrijgen en enthousiasmeren Verwachte resultaten: Output
Corporate wide vooruitgang met Agile adoptie Expertise & aanpak
injectie binnen VAKCenter Agile Evaluatie Op regelmatige
tijdstippen, en uiterlijk 6 maanden na de aanvang van de opdracht,
vindt een evaluatie plaats van de vooruitgang van de implementatie
en de verhoging van de Agile maturiteit van de organisatie en van
de verschillende rollen De evaluatie gebeurt onder meer op basis
van feedback vanuit de teams op aanpak, begeleiding, expertise en
communicatie WIe ben jij? Ervaring met Agile frameworks (Scrum,
Kanban, SAFe, ...) Ruime ervaring met Agile transformaties op
organisatie- en teamniveau Uitgebreide ervaring als Agile Coach
Ervaring in coaching en begeleiding van veranderingstrajecten Soft
skills Sterke coachende vaardigheden, zowel individueel als op
teamniveau Communicatief krachtig en in staat om constructieve
feedback te geven Vermogen om leiderschap te ontwikkelen en gedrag
te beïnvloeden Analytisch sterk: je detecteert knelpunten in
processen en samenwerking Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels
Aanbod Wat er bijkomt Je wordt verloond naar takenpakket, kennis en
competenties. Met zorg werken wij een motiverend salarispakket uit
inclusief een interessant extralegaal pakket met een groeps- en
hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, ecocheques, een
jaarlijks budget voor de aankoop van persoonlijk IT-materiaal, ...
Tevens bieden we je graag een bedrijfswagen met tankkaart aan (of
nog beter: een elektrische wagen met laadkaart én laadpaal bij je
thuis geïnstalleerd). Wat echt telt Jij en jouw persoonlijke wensen
en noden staan voor ons centraal. Aan de hand van persoonlijke
opvolging en contacten streven we samen naar jouw gewenste
carrière. We bieden je de doorgroeimogelijkheden en uitdagingen die
je ambieert, en begeleiden je aan de hand van een professioneel
opleidings- en evolutiebeleid. Work-life balance vinden we
belangrijk, in dit kader bieden wij ook graag flexibiliteit.
Daarnaast organiseren we jaarlijks tal van superfijne evenementen
waar we jou steeds voor uitnodigen! Zo zijn we ook elk jaar als
sponsor aanwezig op enkele festivals. Al het bovenstaande, en veel
meer, zorgt ervoor dat wij jaar na jaar de award voor Great Place
to Work binnenhalen! Freelance? Aarzel zeker niet om ons te
contacteren voor een voorstel op maat. En ja, ook als freelancer
kan je genieten van opleidingen en evenementen via
IT-Planet!