Vacatureomschrijving
* Als General Manager van het hotel ben je een echte ondernemer met een hands on mentaliteit.
* Je bent het gezicht van het hotel en bouwt mee de awareness en het imago van het hotel uit.
* Je bent verantwoordelijk voor de dagelijkse bedrijfsactiviteiten en de bijhorende rapportage.
* Oplossings- en resultaatgericht denken is een must.
* Je bent verantwoordelijk voor je P&L, vertrekkend vanuit een lean & mean visie, met focus op kostenefficiëntie, personeelsbeleid en de klanttevredenheid van de hotelgasten.
* Ook valt de exploitatie van P21 (rotatieparking) onder jouw verantwoordelijkheid waar je ook hier de nodige aandacht schenkt aan de P&L.
* 50% van je tijd dient besteed te worden aan de commerciële activiteiten binnen het hotel met de focus op actieve prospectie.
Functie-eisen
* Je hebt reeds enkele jaren ervaring in de wereld van de hospitality als General Manager.
* Je bent sterk klantgericht, sociaalvaardig en positief ingesteld.
* Je bent een echte ondernemer met een hands-on mentaliteit.
* Je bezit een grote dosis verantwoordelijkheidszin en kan zelfstandig te werk gaan.
* Je draagt communicatie en empathie hoog in het vaandel. Je weet jouw team te motiveren.
* Je denkt probleemoplossend en bent flexibel ingesteld.
* Organisatorisch te werk gaan kent voor jou geen geheim en stressbestendig ben je ook.
* Een uitstekende kennis van geschreven en gesproken taal in Nederlands, Frans en Engels. Elke die hierbij komt, is uiteraard een pluspunt!
* Het commerciële luik schrikt je niet af.
Aanvullende informatie
* Een leidinggevende functie binnen een dynamisch bedrijf waar je aan de slag kunt onder franchise van de internationale keten Accor. Ook geniet je van kortingen op Accor-hotels wereldwijd!
* We belonen onze mensen graag voor hun kennis, ambitie & inzet. Je krijgt een passend salarispakket in een contract van onbepaalde duur van 40u aangevuld met mogelijkheid tot een bedrijfswagen met laadkaart en een bonussysteem. Extralegale voordelen, zoals o.a. een laptop, gsm-abonnement, hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, eco-cheques zijn ook voorzien.
* We vinden het belangrijk om onze collega’s de mogelijkheid te geven tot het volgen van (externe) opleidingen. Enkele uit ons aanbod zijn: salestrainingen, sociaal recht, specifieke Accor trainingen …
* Daarnaast organiseren we jaarlijks een Fin de Saison alsook Nieuwjaarsfeest.
* Intern, binnen Belgian Coast & City Hotels, staan we dan ook klaar om jou te ondersteunen op de verschillende departementen.