Comptable senior - Télétravail - Leasing - Évolution
Située à proximité de Liège, cette fiduciaire indépendante s'appuie sur des dizaines années d'existence pour offrir un cadre de travail à la fois structuré, humain et durable. Fondée sur des valeurs familiales fortes, elle s'est développée de manière progressive et maîtrisée, ce qui lui permet aujourd'hui de compter une trentaine de collaborateurs, elle a su évoluer avec son temps sans jamais perdre son identité, ce qui se reflète aujourd'hui dans un turnover quasi inexistant et une fidélité remarquable tant des collaborateurs que de la clientèle.
Sa localisation, en dehors du centre urbain liégeois, constitue un véritable atout au quotidien : accessibilité facilitée, absence des contraintes liées à la circulation en ville, et cadre de travail plus serein.
L'organisation repose sur une structure hiérarchique claire et pyramidale, offrant de réelles perspectives d'évolution. Les parcours sont lisibles et progressifs, permettant à chacun de se projeter sur le long terme, depuis les fonctions juniors jusqu'aux rôles de management et d'association. Cette vision de carrière s'accompagne d'un encadrement de proximité : chaque équipe est composée d'environ quatre collaborateurs, supervisés par un manager disponible et impliqué, garant à la fois du suivi technique et du bien-être de l'équipe.
Le cadre de travail allie exigence professionnelle et ambiance conviviale. La fiduciaire attache une importance particulière à la qualité du service rendu à une clientèle fidèle et qualitative, tout en veillant à préserver un environnement serein et collaboratif pour ses équipes. Renforcée par un comité des fêtes actif et l'organisation régulière de team buildings et d'activités collectives tout au long de l'année. Ces moments de partage contribuent à créer un environnement où les collaborateurs se connaissent, s'entraident et avancent ensemble, dans une logique de collaboration durable.
Vos responsabilités| Télétravail - Leasing - Évolution
Prise en charge autonome d'un portefeuille de clients, avec une gestion complète des dossiers comptables de A à Z ;
Suivi et tenue des comptabilités, depuis l'encodage et le contrôle des opérations jusqu'à la clôture annuelle des comptes ;
Établissement et dépôt des déclarations TVA ainsi que des obligations fiscales courantes (ISOC, IPP) dans le respect des délais légaux ;
Participation active aux travaux de clôture, incluant la préparation des comptes annuels et l'analyse des situations comptables ;
Rôle d'interlocuteur auprès des clients, avec un suivi régulier et une compréhension de leurs enjeux comptables et fiscaux ;
Contribution à la qualité et à la fiabilité des dossiers, dans un environnement structuré favorisant la rigueur, l'autonomie et la collaboration au sein de l'équipe.
Profil et parcours | Télétravail - Leasing - Évolution
Vous justifiez d'au minimum quatre années d'expérience en fiduciaire en Belgique, vous permettant de gérer des dossiers de manière autonome et structurée ;
Vous êtes à l'aise dans la gestion complète de dossiers comptables et fiscaux et capable de prioriser vos tâches avec rigueur et efficacité ;
La connaissance du logiciel Horus est attendue pour ce poste ; une expérience sur Winbooks et/ou BOB 50 constituera un atout supplémentaire apprécié ;
Vous faites preuve d'un réel sens des responsabilités, avec une approche professionnelle orientée qualité, fiabilité et respect des engagements ;
Ambitieux et impliqué, vous souhaitez évoluer dans une structure offrant des perspectives concrètes d'évolution grâce à une organisation hiérarchique claire et progressive ;
La fiduciaire est ouverte à l'accompagnement dans le cadre d'un stage ITAA, pour les profils souhaitant s'inscrire dans une démarche de développement à long terme ;
Le poste est proposé sous statut salarié, et n'est pas ouvert pour le statut indépendant.
Offre | Télétravail - Leasing - Évolution
Une rémunération attractive pouvant atteindre 3.400 € brut, en fonction de votre expérience et de votre niveau d'autonomie ;
La possibilité d'un leasing incluant un véhicule haut de gamme, offrant confort et flexibilité dans vos déplacements professionnels et privés ;
Des chèques-repas d'une valeur de 8 € par jour travaillé, ainsi que des écochèques, venant compléter votre package salarial ;
Une assurance hospitalisation DKV, garantissant une couverture santé de qualité ;
Deux systèmes de primes valorisant votre implication :
Une prime liée aux résultats ;
Une prime bénéficiaire ;
Une politique de congés évolutive, avec un jour de congé supplémentaire accordé tous les cinq ans, reconnaissant la fidélité et l'engagement sur le long terme ;
Une organisation du travail flexible, avec la possibilité de télétravailler jusqu'à trois jours par semaine ;
La possibilité de bénéficier de frais nets, permettant d'optimiser votre rémunération de manière conforme et avantageuse.
Abiomis est une agence de recrutement et de conseil spécialisée dans le domaine financier en Belgique et au Luxembourg, offrant des postes juniors jusqu'à Partner dans tout le pays.
Chez Abiomis, nous apprécions ce qui compte le plus pour vous. Nous savons que l'écoute est essentielle et, ce faisant, cela nous permet de déterminer ensemble les opportunités qui pourraient vous convenir le mieux ainsi qu'à vos critères. Que vous soyez candidat ou entreprise, nous sommes là à chaque étape et il nous fera plaisir de vous accompagner dans votre évolution.
Contactez-nous dès aujourd'hui au ou à l'adresse pour discuter de votre parcours professionnel ou consultez nos offres d'emploi actuelles sur