Descriptif de l’organisation et du département
PEPS INTERIM, membre du Groupe Select, est une entreprise belge à taille humaine, guidée par l’esprit PME. Pour accompagner le développement de notre agence de Liège, nous recherchons un(e) Conseiller RH passionné(e) et polyvalent(e), prêt(e) à contribuer à notre croissance et à envisager à terme l’ouverture d’une agence à Verviers.
Description de fonction
En tant que Conseiller RH, vous serez au cœur de notre développement et aurez un rôle clé sur plusieurs axes :
Recrutement & sélection
* Identifier et gérer les besoins en personnel (ouvriers qualifiés et non qualifiés).
* Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur divers canaux.
* Effectuer le screening, organiser les entretiens et présenter les candidats aux clients.
* Assurer le suivi des candidatures et la mise en place de tests si nécessaire.
Gestion administrative & contractuelle
* Rédiger et gérer les contrats en conformité avec la législation sociale.
* Suivre les prestations, calculer les salaires, gérer les indexations et documents sociaux.
Développement commercial & relation client
* Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du plan stratégique régional.
* Négocier et gérer les offres de collaboration avec autonomie.
* Fidéliser et accompagner les clients existants, tout en prospectant de nouvelles opportunités.
Polyvalence & dynamisme
* Gérer plusieurs missions simultanément dans un environnement en constante évolution.
* Contribuer à la croissance future de l’agence, avec une possibilité d’évolution vers l’ouverture d’une antenne à Verviers.
Profil
Votre profil
* Expérience réussie en tant que Conseiller RH et recrutement dans le secteur de l’intérim.
* Bonne connaissance du marché de l’emploi, des métiers ouvriers qualifiés et non qualifiés, et du tissu économique local.
* Compétences commerciales et administratives solides.
* Excellentes qualités relationnelles, sens du service et empathie.
* Maîtrise de la suite Office et excellente orthographe.
* Rigueur, organisation et capacité à gérer les priorités.
* Flexibilité et polyvalence dans la gestion de missions variées.
Offre
Pourquoi rejoindre PEPS INTERIM ?
* Une entreprise où les valeurs humaines sont concrètes et vécues au quotidien.
* Une hiérarchie plate favorisant autonomie et initiatives.
* Un cadre de travail équilibré, sans objectifs ou KPI démesurés.
* La possibilité de faire évoluer votre rôle, avec impact et passion, dans un climat de confiance.
* Un environnement stimulant favorisant votre développement personnel au sein d’une équipe soudée et collaborative.