Vous êtes un manager technique passionné par l’optimisation des processus et le développement des équipes ?
Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel dynamique où innovation et production sont étroitement liées ?
Notre client, acteur reconnu du secteur agroalimentaire, recherche un Process Engineering Manager pour piloter l’amélioration continue et faire le lien entre R&D et production.
🚀 Vos responsabilités
En tant que Process Engineering Manager, vous êtes responsable de la performance des processus de production et des lignes de conditionnement.
🔧 Industrialisation
* Accompagner le passage des nouveaux produits de la phase test à la production industrielle
* Définir les paramètres machines et les standards de production
* Garantir des instructions claires pour assurer qualité, sécurité et efficacité
⚙️ Optimisation des processus
* Analyser les données de production et identifier les causes racines des problèmes
* Mettre en place des actions pour réduire les pertes (qualité, rendement, arrêts)
* Standardiser les améliorations en collaboration avec la production, la maintenance et la qualité
📊 Analyse & performance
* Suivre les indicateurs clés et identifier les opportunités d’amélioration
* Accompagner les équipes opérationnelles dans l’analyse des écarts
* Développer une culture orientée performance et amélioration continue
👥 Management
* Encadrer et développer une équipe d’ingénieurs process
* Apporter un support technique et structurer les méthodes de travail
* Favoriser un environnement collaboratif, responsabilisant et orienté résultats
🎯 Profil recherché
* Expérience confirmée en management d’équipe technique en environnement industriel
* Forte capacité d’analyse et approche orientée amélioration continue
* Esprit terrain, pragmatique et orienté solutions
* Bonne compréhension des environnements de production
* Maîtrise du français obligatoire (oral et écrit)
* Une expérience dans l’agroalimentaire est un plus
💰 Ce qui est proposé
* Package salarial attractif avec avantages extra-légaux
* Environnement de travail dynamique et bienveillant
* Culture d’entreprise axée sur l’autonomie, la responsabilité et le développement
* Réelles perspectives d’évolution à moyen et long terme
💡 Pourquoi rejoindre ce projet ?
Un rôle clé au cœur des opérations, avec un impact direct sur la performance industrielle, la qualité des produits et le développement des équipes.