Profil
-Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau bachelor ou master (ingénierie et action sociale, sciences de la santé publique, sciences sociales, sciences humaines, soins de santé, gestion, éducation…).
-Vous disposez au minimum d’une première pratique en gestion de service.
-Une expérience dans le secteur du handicap constitue un atout indéniable (ouverture cependant à d’autres secteurs comme les maisons de repos, la petite enfance, les soins de santé…).
-Vous connaissez et comprenez la législation wallonne du CWASS relative aux services agréés par l’AVIQ mais aussi la législation fédérale relative aux droits des personnes et au code des sociétés et asbl.
-Vous maîtrisez la dimension économique et financière (budget, bilans, gestion journalière, prévisions pluriannuelles…)
-Vous êtes reconnu pour vos compétences en termes de leadership participatif, d’animation et de fédération d’équipe, de communication.
-Vous êtes à même de gérer les conflits internes entre collègues, avec les bénéficiaires, avec les instances extérieures, et de proposer des solutions.
-A l’aise avec les outils IT, vous faites preuve de créativité pour optimiser les dispositifs en place ou concevoir des alternatives innovantes.
-Vous partagez les valeurs relatives à l’accompagnement et à la vision sociétale du service : inclusion, co-construction, respect des projets individuels, subversivité minimale au service de la défense des droits, justice sociale, égalité.
-Ouvert au changement, vous vous adaptez aisément aux imprévus et savez prendre des risques mesurés dans un cadre sécurisé.
-Vous êtes domicilié à une distance raisonnable de Liège.
Offre -Une asbl à finalité sociale, agréé par l’AVIQ, jouissant de longue date d’une excellente réputation en région liégeoise.-Une fonction de Directeur très diversifiée.-Une culture interne orientée qualité et réponse aux attentes des bénéficiaires et de leur entourage.-L’opportunité de contribuer à divers projets d’amélioration et de développement.-Le soutien d’un Conseil d’Administration investi et expérimenté.-Un CDI de 38 heures en semaine, barème Directeur selon la commission paritaire de référence 319.02.