Voor een organisatie in een strategisch cultuur- en leiderschapstraject zoekt USG Professionals een ervaren f reelance HR Coach die leidinggevenden en teams begeleidt in een transformatie naar een cultuur van vertrouwen, gedeeld leiderschap en sterke samenwerking.
TakenCoachen van leidinggevenden en management in people management en gedeeld leiderschapBegeleiden van teams in cultuur- en verandertrajectenOntwerpen en faciliteren van workshops rond leiderschap, cultuur en changeOpstellen en implementeren van change- en communicatieplannenOpzetten van een meetsysteem om de voortgang van de transformatie te monitorenImplementeren van trajecten rond technische, psychologische en gedragsveiligheidActiveren van een intern ambassadeursnetwerk
We zoeken een senior freelance HR professional met sterke ervaring in organisatie- en cultuurtransformaties en leiderschapsontwikkeling.
De ideale kandidaat:Heeft minstens 5 jaar ervaring als HR Coach binnen transformatie- of change trajecten, inclusief coaching van senior management en directieHeeft aantoonbare ervaring met change management, waaronder het opstellen van change roadmaps, implementatie van verandertrajecten en het meten van resultatenHeeft ervaring met het implementeren van veiligheidscultuurtrajecten (technische, psychologische en gedragsveiligheid)Heeft een sterke achtergrond binnen HR (generalistische domeinen) met ervaring in talentmethodieken (min. 5 jaar) en teamcoachingBeschikt over een certificaat 'vakopleiding tot extern organisatiecoach' en een Sociocratie 3.0 certificaatSpreekt en schrijft zeer goed Nederlands
Pluspunten:Ervaring met het faciliteren van workshops rond change, leiderschap en cultuurErvaring met het opstellen van communicatieplannen binnen verandertrajectenADKAR certificaatExtra ervaring met leiderschapstrajecten en change management
Aanbod
Freelance opdrachtStart: 01/06/2026Einde: 01/06/202760% parttimePiekperiodes: februari–juni en september–novemberRegelmatige aanwezigheid op een hoofdzetel in Oost-Vlaanderen en sporadische verplaatsingen