FunctieomschrijvingWat ga je doen?
In deze rol ben jij de draaischijf tussen planning, communicatie en ondersteuning van het winkelpersoneel. Je zorgt voor een optimale personeelsbezetting in meerdere landen.
1. Je maakt en optimaliseert personeelsroosters voor winkels in België, Nederland en Duitsland.
2. Je houdt rekening met afwezigheden, verlof, rusttijden en wetgeving.
3. Je anticipeert op tekorten, springt in bij last-minute wijzigingen en schakelt snel.
4. Je bewaakt de kwaliteit van de planning én de tevredenheid van de medewerkers.
5. Je volgt opleidingen van nieuwe en bestaande collega’s op.
6. Je werkt nauw samen met het operationeel management en stemt planningen duidelijk en tijdig af.
Profiel
Jouw profiel
7. Je hebt ervaring als planner, dispatchingverantwoordelijke of roostermaker, bij voorkeur in een retail- of dienstenchequeomgeving.
8. Je werkt gestructureerd en houdt het hoofd koel bij piekmomenten.
9. Je communiceert vlot en vriendelijk, ook wanneer je nee moet zeggen.
10. Je spreekt en schrijft vlot Nederlands en Frans. Engels is een mooie plus.
11. Je bent handig met planningssystemen en Excel.
12. Je denkt proactief en zoekt altijd naar de beste oplossing voor medewerker én organisatie.
Organisatie- en afdelingomschrijving Planning | structuur | talenkennis | internationale omgeving
Zet jij met gemak de juiste mensen op de juiste plaats, zelfs in een complexe puzzel? Ben je sterk in plannen, communiceren én heb je een goede kennis Frans? Dan is deze functie op jouw lijf geschreven.
Voor een internationaal familiebedrijf in volle groei zoeken we een Workforce Planner. Je werkt vanuit Hasselt of Ans – de keuze is aan jou – en zorgt ervoor dat de juiste medewerkers op het juiste moment op de juiste plek staan. Dankzij jouw overzicht draait alles op wieltjes.Aanbod Wat krijg je in ruil?
13. Een aantrekkelijk loon, afgestemd op jouw ervaring, met 13e maand.
14. Maaltijdcheques, kilometervergoeding en extra voordelen.
15. De mogelijkheid om je te ontwikkelen via interne en externe opleidingen.
16. Werken in een internationale en familiale omgeving waar jouw werk impact heeft.
17. Flexibiliteit: kies zelf je uitvalsbasis – Hasselt of Ans.