Referentie 5558672 |Gecreëerd op 05 september 2025
* Beroepengroep : Vastgoed, verzekeringen, financiën, recht / Recht
Beschrijving van de functie
Als 2e Assistent Shopmanager (36/u) bij Schoenen Torfs ben je de rechterhand van het winkelmanagement. Je combineert je passie voor verkoop en fashion met extra verantwoordelijkheden op de winkelvloer. Naast het bieden van een warme, klantgerichte service geef je mee richting aan de dagelijkse werking van de winkel. Je inspireert je collega's, ondersteunt hen bij hun groei, en helpt mee de prioriteiten te bepalen op basis van de noden van het moment.
Samen met je team ga je voor tevreden klanten én sterke winkelresultaten, en dat binnen een omgeving waar familiale waarden en werkplezier centraal staan.
Dit is voltijds werk in de verkoop met een optie tot vast contract.
* Je hebt ervaring of talent in retail en verkoop
* Je bent een echte people person: vriendelijk, communicatief en behulpzaam
* Je neemt graag verantwoordelijkheid en kan collega's aansturen of ondersteunen
* Je hebt een passie voor fashion en volgt trends op de voet
* Je weet anderen te inspireren met jouw enthousiasme en productkennis
* Je bent flexibel inzetbaar, ook tijdens weekends
* Klanten verwelkomen, adviseren en begeleiden in hun aankoopproces
* Een voorbeeldrol opnemen in klantgerichtheid en servicekwaliteit
* Mee bepalen van de dagelijkse prioriteiten op de werkvloer
* Collega's motiveren, ondersteunen en waar nodig constructieve feedback geven
* Actief bijdragen aan commerciële doelstellingen en winkeldoelstellingen
* De winkel netjes, ordelijk en aantrekkelijk houden
* Trends opvolgen en deze vertalen naar inspirerend advies voor klanten
* Flexibel meewerken in een variabel uurrooster, inclusief weekendwerk en beurtrol op zondag
Taalvaardigheden
Nederlands (troef)
* Begrijpen : Vaardig - (C1)
* Schrijven : Vaardig - (C1)
* Lezen : Vaardig - (C1)
* Spreken : Vaardig - (C1)
Voordelen van de betrekking
(BE0402725291)
De tekst van deze vacature werd opgesteld door de werkgever.
Actiris is niet verantwoordelijk voor de inhoud ervan en de eventuele inbreuken op de geldende wetgeving. Opgelet, een werkgever mag je niet vragen om gevoelige gegevens te delen. Klik hier voor meer info .
Heb je een opmerking over deze vacature? Meld het via het contactformulier .
#J-18808-Ljbffr