Appel à candidature interne et externe
Il s'agit d'une attribution définie pour l'année académique 25-26 pouvant se pérenniser
UE SFEV3013 : Pharmacologie appliquée spécialisée et tératologie - Second quadrimestre - Site Woluwe (Champs 41)
* 1 groupe de 26h
Contenu de l'activité d'apprentissage
* Généralités: absorption, distribution, métabolisme, élimination. Médicaments à ne jamais donner
* Médicaments et grossesse:
o Pharmacocinétique et passage transplacentaire
o Valeur prédictive de l'expérimentation animale
o Tératogénicité
o Coefficients de risque
o Médicaments souvent utilisés au cours de la grossesse
* Classification des médicaments administrés en cours de grossesse en relation avec leurs effets secondaires: - Catégories A - B - C - D; - Recommandations concernant l'utilisation des médicaments en cours de grossesse
* Tranquillisants et grossesse
* Vaccin et grossesse
* Allaitement et médicaments
* Liste de médicaments pouvant être prescrits par les Sages-femmes dans le cadre de leur activité
Profil
* Profil de master ou de docteur dans le domaine des sciences médicales
* Une expérience pédagogique est un atout.
Qualités attendues
* S'engager dans une vision pédagogique
* Faire preuve d'autonomie et d'adaptabilité
* S'insérer dans la dynamique de l'UE et respecter les engagements pédagogiques établis en équipe
* Collaborer de manière constructive
* Envie de partager son expérience professionnelle
* Familiarisé avec les outils numériques
Autres précisions
* Date d'entrée en fonction : 01 février 2026
* Statut de l'engagement : Maître assistant - indépendant ou statutaire en fonction de votre situation
* Personne de contact : Ana Hernandez, cheffe de département - ana.hernandez@vinci.be
Procédure de sélection
* Dépôt des candidatures (CV + lettre de motivation) via votre page intranet : "postuler ci-dessous"
* Screening des candidatures où les critères énoncés dans l’appel d’offre sont vérifiés
* Rencontre des candidats sur leurs motivations et leurs compétences par une commission de recrutement au fur et à mesure de la réception des candidatures